在职人员参保手续时，应提供本单位与非在编在职人员签订的劳动合同、历年工资发放单或能证明其事实劳动关系的相关材料，经核准后予以办理参保登记等有关手续。 ，以社会化发放的养老金作为基数；未参加养老保险的人员，按省劳动和社会保障厅公布的标准为基数。四、商业补充医疗保险和工伤、生育医疗费统筹参加基本医疗保险的 ...
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劳动制度四个规定中一些政策问题的处理意见》豫劳人计［１９８６］９９号２省劳动厅关于终止劳动合同问题的复函豫劳监察［１９９７］２号３省劳动 保险部分序号文件名称文件编号１河南省劳动厅转发劳动部《关于机关事业单位劳动合同制工人养老保险管理问题的函》的通知豫劳险［１９９２］２６号２河南省劳动厅关于我省统配 ...
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辽宁省地方税务局：你局《关于个人解除劳动合同取得经济补偿金在计征个人所得税时扣除基本养老等保险基金问题的请示》(辽地税发[2001]95号)收悉。经研究，现 养老保险金、失业保险基金(以下简称“四金”)在计税时应予以扣除”。此处所称应予扣除的实际缴纳的“四金”，是指个人在取得一次性经济补偿金时，按国家 ...
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。第三条县级以上劳动保障行政部门基金监督机构，依据本规则对下列各项社会保障基金收支、划转及管理运营情况实施现场监督。（一）基本养老保险基金、基本医疗保险基金 帐簿、会计报表、业务台帐、统计报表，查阅与检查事项有关的文件、资料、合同，检查现金、存款、有价证券，向有关单位和个人进行调查，并取得有关证据。第 ...
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》人员个人应缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费，以及企业（单位）和个人应缴纳的其他社会保险费。社会保险补贴期限应与劳动合同期限相一致，最长 保障部门确定。（七）特定政策补助。国有企业下岗职工基本生活保障制度向失业保险制度并轨后，为帮助国有困难企业妥善解决其并轨遗留问题，各级财政可通过特定 ...
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总额中的各种劳动报酬，包括标准工资、有规定标准的各种奖金、津贴和补贴。“保险”是指社会保险，包括工伤保险、医疗保险、生育保险、待业保险、养老保险和病假待遇 答：这里所说的规定包括法律、法规、规范性文件。五、《条例》第二条第（三）项规定的“因履行劳动合同发生的争议”具体包括哪些内容？答：“因履行劳动合同 ...
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企业、个体经济组织、实行企业化管理的事业组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本办法。本市的国家机关、事业组织、社会团体和与之建立 劳动保障行政部门制定。劳动者与其他用人单位存在劳动关系的，用人单位不得与其签订劳动合同。第六条用人单位聘用已享受养老保险待遇的离退休人员应签订书面协议， ...
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月领取退养生活补助费的人员及按月领取养老生活补助费的原临时工养老人员(原签订短期劳动合同的人员)，月退养生活补助费、养老生活补助费的最低标准调整为308元。 养老金正常调整制度增加的养老金及各项现行规定的价格补贴、生活补贴。 三、纳入北京市基本养老保险社会统筹的企业、单位均按上述标准执行。 四、已参加 ...
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领取退养生活补助费的退养人员及按月领取养老生活补助费的原临时工养老人员(原签定短期劳动合同的人员)，月退养生活补助费、养老生活补助费的最低标准调整为288元 调整制度增加的养老金及各项现行规定的价格补贴、生活补贴。 三、纳入北京市基本养老保险社会统筹的原行业统筹企业、单位，按上述标准执行。 四、已参加 ...
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新的参考文本的推出，加强对企业的宣传，以此提高劳动合同的签定率。⑶针对区内生产型企业社保缴交率低的问题，拟试行“工伤保险先行”的办法。保税区内企业大多处于起步阶段，人员尚不稳定，企业对员工缴交养老保险有所保守，而对工伤保险又非常欢迎。针对这种情况，我们拟改变原五大保险必须一起缴 ...
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