案由规定》以民法理论对民事法律关系的分类为基础，结合现行立法及审判实践，将案由的编排体系划分为人格权、婚姻家庭继承、物权、债权、劳动争议与人事争议、知识 案由项下，作为第二级案由，以下列出若干第三级案由。3、关于物权纠纷案由和合同纠纷案由适用的问题。《民事案由规定》按照物权变动原因与结果相区分的原则， ...
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的效力审查，防止国有资产的流失。13、妥善审理商事纠纷案件，促进社会诚信体系建立。加强合同纠纷案件的审理，坚持契约自由、诚实信用原则，鼓励诚信 七、加强队伍建设，提高保障能力 27、加强领导班子建设。把政治立场坚定、熟悉法律业务、清正廉洁、符合法官法规定条件的人才选拔到人民法院的领导岗位；建立符合审判 ...
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涉民族宗教的民族民事、经济、行政案件永久１１３跨省、自治区、直辖市的经济合同纠纷案件永久（１）重大的永久（２）一般的长期１１４国内外影响较大 政府关于基本建设、城市管理问题的领导、指导性文件。短期１３５．各级党组织、政府关于劳动保护、安全生产问题的领导、指导性文件。短期１３６．各级党组织、政府关于财政 ...
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对象、危害的后果等方面进行分析。属于违反法律和国家政策的，主要是违反工商企业登记和市场、财政、税务、金融、商标以及劳动管理等法规，妨害了国家对企业正常的 或业务主管机关的责任。此外，由于国家计划的调整，某些企业关、停造成的经济合同纠纷，应当按照国家关于关、停企业资产维护、处理的有关规定处理。（四）经济 ...
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指导、监督。第十九条人民法院受理企业破产案件后，以债务人为原告的其他民事纠纷案件尚在一审程序的，受诉人民法院应当将案件移送受理破产案件的人民法院；案件已 不再适用定金罚则。关联法规：全国人大法律（1）条第五十六条因企业破产解除劳动合同，劳动者依法或者依据劳动合同对企业享有的补偿金请求权，参照企业破产法 ...
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施行。为了正确审理合同纠纷案件，根据《中华人民共和国合同法》（以下简称合同法）的规定，对人民法院适用合同法的有关问题作出如下解释：一、法律适用范围第一条 ，是指基于扶养关系、抚养关系、赡养关系、继承关系产生的给付请求权和劳动报酬、退休金、养老金、抚恤金、安置费、人寿保险、人身伤害赔偿请求权等权利。关联 ...
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应当加强对拖欠农民工工资矛盾的排查和调处工作，防范和化解矛盾，及时调解纠纷。第五条保障农民工工资支付，应当坚持市场主体负责、政府依法监管、社会 行业工程建设主管部门和其他有关部门应当按照职责，加强对用人单位与农民工签订劳动合同、工资支付以及工程建设项目实行农民工实名制管理、农民工工资专用账户管理、施工 ...
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承包工程经营资格企业的下列行为：（1）因企业违反劳动合同或者驻在国劳动法规等原因，引发重大劳资纠纷，造成恶劣影响；（2）以恶性竞标、商业贿赂 不遵守行业协会协调意见，对外泄露国家秘密，给双边关系造成恶劣影响；16、违反法律法规规定，危害对外贸易秩序的其他行为。六、对外投资合作和对外贸易不良信用记录收集 ...
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承包工程经营资格企业的下列行为：（1）因企业违反劳动合同或者驻在国劳动法规等原因，引发重大劳资纠纷，造成恶劣影响；（2）以恶性竞标、商业贿赂 不遵守行业协会协调意见，对外泄露国家秘密，给双边关系造成恶劣影响；16、违反法律法规规定，危害对外贸易秩序的其他行为。六、对外投资合作和对外贸易不良信用记录收集 ...
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承包工程经营资格企业的下列行为：（1）因企业违反劳动合同或者驻在国劳动法规等原因，引发重大劳资纠纷，造成恶劣影响；（2）以恶性竞标、商业贿赂 不遵守行业协会协调意见，对外泄露国家秘密，给双边关系造成恶劣影响；16、违反法律法规规定，危害对外贸易秩序的其他行为。六、对外投资合作和对外贸易不良信用记录收集 ...
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