内的；（二）女性在孕期、产期、哺乳期内的；（三）患职业病或者因工负伤，经劳动能力鉴定机构鉴定为5级至10级伤残的；（四）法律、法规、 工作月的月平均工资计算。第三十条用人机关违反本办法规定解除或者终止聘任合同，聘任制公务员要求继续履行聘任合同的，用人机关应当继续履行；聘任制公务员不要求继续履行聘任合同 ...
//www.110.com/fagui/law_306102.html-了解详情
主席、委员在任期未满时，不得强制其提前退休、解除或者终止其劳动合同。但是，任职期间个人严重过失或者达到法定退休年龄的除外。工会主席、副主席、委员 决定经营管理的重大问题的权力。非公有制企业、事业单位应当采取职工大会、职工代表大会或者集体协商、厂务公开、职工议事会、业主职工共商等与企业、事业单位相适应的 ...
//www.110.com/fagui/law_242297.html-了解详情
外商投资企业应当通过劳动力市场和人才市场招收(聘)职工。招聘境外员工，须经当地劳动行政部门同意，并按照国家有关规定办理境外人员入境就业的有关手续。外商投资企业 合同到期，或者双方约定的以及国家法律、法规规定的终止条件出现时，合同即行终止。经双方协商同意，可以续签劳动合同。企业解除劳动合同，应当事先征求 ...
//www.110.com/fagui/law_238230.html-了解详情
聘用合同履行期。第十三条 事业单位原有合同制职工，在劳动合同履行期满时，按本办法的规定签订聘用合同。第十四条 事业单位可以与有下列情况之一的职工缓 工负伤或者患职业病医疗终结，并经医疗部门确认完全或者部分丧失工作能力，聘用单位不得终止或者解除聘用合同；但受聘人部分丧失工作能力，且经与聘用单位协商一致， ...
//www.110.com/fagui/law_235278.html-了解详情
五级至六级伤残职工提出与用人单位解除或者终止劳动关系，七级至十级伤残职工劳动合同期满终止或者职工本人提出与用人单位解除劳动合同的，由用人单位按照下列 支付工伤保险待遇；(五)为用人单位、工伤职工及其直系亲属免费提供咨询服务；(六)劳动保障行政部门赋予的其它职责。关联法规：国务院行政法规（1）条第四十条 ...
//www.110.com/fagui/law_219220.html-了解详情
职工经鉴定为五级至六级伤残的，除按照《条例》规定领取一次性伤残补助金外，职工本人提出解除劳动合同的，用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，同时终止 十八条、第三十条、第三十一条规定的伤残职工患职业病并解除或者终止劳动关系的，其一次性工伤补助金、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金在规定标准 ...
//www.110.com/fagui/law_210178.html-了解详情
作业合格证，方可上岗。第十一条外商投资企业对模范遵守企业规章制度和劳动纪律，出色完成生产、工作任务或者在革新生产技术和改善经营管理中做出优异成绩的职工，应当给予 十五条、第十七条第(一)、(二)、(三)项和第十九条规定解除、终止劳动合同，中方职工按下列规定办理：(一)原属固定工的，由外商投资企业中方或 ...
//www.110.com/fagui/law_209183.html-了解详情
和求职登记。前款第(三)项所述中断就业，是指非因失业人员本人原因解除或者终止劳动关系和法规规定的其他情形。第十七条失业人员在领取失业保险金期间， 满一年，本单位已为其缴纳失业保险费，劳动合同期满未续订或者提前解除劳动合同的，由社会保险经办机构根据其履行劳动合同的期限，支付一次性生活补助。补助标准为工作 ...
//www.110.com/fagui/law_135715.html-了解详情
由各市州人民政府结合本地实际情况制定，并负责组织实施。对出中心并解除或终止劳动合同的下岗职工本人要求自费续缴社会保险费，企业可以与其签订代缴社会保险费 保障部门认定，国有企业出中心下岗职工组织起来从事生产经营或者从事个体经营（娱乐业和高消费性经营的行业除外），工商、税务部门办理登记手续时只收取成本费， ...
//www.110.com/fagui/law_79414.html-了解详情
缴纳情况，并向职工本人出具缴费证明，接受职工查询和监督。职工与用人单位解除或者终止劳动关系的，用人单位应当同时向职工出具单位及本人缴费证明。职工有权到 职工连续工作满一年，其用人单位已按照规定缴纳失业保险费，劳动合同期满未续订或者提前解除劳动合同的，由经办机构对其支付一次性生活补助。一次性生活补助按照 ...
//www.110.com/fagui/law_55170.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务