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解除因工负伤和患职业病的职工的劳动关系。由劳动保障行政部门所属的劳动鉴定委员会依法对这些职工进行劳动能力鉴定。经鉴定为7至10级的,企业应安排 政策和社会稳定目标,进一步完善目标责任制,切实加强领导,强化目标管理,力争出中心人数、再就业人数大于新增下岗职工人数。国有企业下岗职工基本生活保障资金要按照“ ...
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解除因工负伤和患职业病的职工的劳动关系。由劳动保障行政部门所属的劳动鉴定委员会依法对这些职工进行劳动能力鉴定。经鉴定为7至10级的,企业应安排 政策和社会稳定目标,进一步完善目标责任制,切实加强领导,强化目标管理,力争出中心人数、再就业人数大于新增下岗职工人数。国有企业下岗职工基本生活保障资金要按照“ ...
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职业教育分流的新方法。结合县域经济发展,产业结构调整需要,加强县级职业教育中心建设,发挥县级技工学校技能培养的作用。(二)加大农村劳动力转移培训力度。继续实施 后,要按照管理权限,及时上报,并做好伤亡事故调查处理和工伤认定、劳动能力鉴定和工伤待遇支付工作。未参加工伤保险的农民工发生工伤,由用人单位按照 ...
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公积金账户,并为缴存住房公积金的职工发放有效的缴存凭证。市住房公积金管理中心或其分支机构应当建立职工住房公积金明细账,记载职工个人住房公积金的缴存、提取 )职工退休的,提供本人的退休证明;(五)丧失劳动能力并与所在单位终止劳动关系的,提供完全丧失劳动能力鉴定证明和终止劳动关系证明;(六)职工与单位终止 ...
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未进中心的职工同样参加改制,改制完成后,不再保留再就业服务中心。16.职工与原企业解除劳动关系后,未重新就业的可到当地就业服务机构进行失业登记,符合规定 到其退休年限。20.因工致残或患职业病的职工在企业改制时应经劳动鉴定委员会进行劳动能力鉴定,曾从事有职业危害工种的职工应进行职业病健康检查。经鉴定为 ...
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评价职工执行操作规程、解决生产问题和完成工作任务的能力。考核认证方式要贴近生产、方便职工。对于符合鉴定申报条件,讲究职业道德并且技能水平高、产品质量好、 库建设。推动公共实训基地建设,充分发挥示范性鉴定的功能,逐步完善以城市为中心鉴定组织实施体系。建立职业技能鉴定季度统计制度,加强地方与行业企业鉴定 ...
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单位。为了保证培训质量和权威性,各地区、各行业和企业要依托企业职工培训中心、技工学校以及团校、青少年宫等青少年活动阵地,确定一批具备相应职业培训法定资格、 ,就可凭《青工技能培训档案》申请参加职业技能鉴定,符合职业资格晋升条件并经鉴定合格的青工,劳动保障部门根据有关规定核发相应的职业资格证书。青工个人 ...
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技术技能水平和实际贡献确定相应的工资和福利待遇的经验。(七)继续推进劳动预备制度。采取有效措施,严格就业准入控制,深入贯彻落实国务院和省政府关于积极推进 对农村剩余劳动力的职业培训,提高其转移就业的能力。加大技能扶贫工作力度,做好贫困户适龄青年职业培训、技能鉴定、劳务输出、跟踪管理等衔接配套服务工作。 ...
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完善失业保险金和城市居民最低生活保障金的申领办法,失业人员申领失业保险金和有劳动能力的人员申领城市居民最低生活保障金,要将本人是否积极主动参加职业培训、 和其他城镇登记失业人员的管理和服务;加强职业培训和创业培训,开展职业技能鉴定服务,严格实施就业准入制度;开展失业调控,加强就业管理;完善社会保障制度 ...
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劳动和社会保障厅(局)、国务院有关部门劳动保障工作机构:为贯彻落实《国务院关于大力发展职业教育的决定》(国发[2005]35号)和进一步加强高技能人才 评价职工执行操作规程、解决生产问题和完成工作任务的能力。考核认证方式要贴近生产、方便职工。对于符合鉴定申报条件,讲究职业道德并且技能水平高、产品质量好 ...
//www.110.com/fagui/law_62283.html-了解详情
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