同意，何需到外地治疗，还要征得职工所在企业同意。其各项医疗费（含挂号费、医疗费、药费、检验费、手术费、住院费、就医路费等），由职工所在企业负担。住院期间的伙食费由企业负担三分之二，本人负担三分之一，标准可参考出差人员伙食补助费标准掌握；（二）由职工所在企业按工伤前标准支付工资及各项补贴 ...
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非因工负伤住院医疗期间，女职工怀孕、生产和哺乳期间，企业不得辞退。 第十四条 企业有权对违反企业规章制度并对企业利益造成损害的职工，按照 社会保险和福利待遇 第十九条 企业应当为职工办理养老保险、待业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险等社会保险。 第二十条 社会保险基金由企业向保税区社会保险机构缴纳 ...
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给予解决。 七至十级残疾军人旧伤复发的医疗费用，已经参加工伤保险的，由工伤保险基金支付；未参加工伤保险；有工作的由工作单位解决，没有工作和所在单位 患者的卫生费、空调费、取暖费； （四）危急重症患者需住院抢救、治疗的，救护车接诊费减收50％； （五）治疗费、注射费、换药费、护理费、床位费减收10％。 ...
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给予解决。七至十级残疾军人旧伤复发的医疗费用，已经参加工伤保险的，由工伤保险基金支付；未参加工伤保险；有工作的由工作单位解决，没有工作和所在单位无力 住院患者的卫生费、空调费、取暖费；（四）危急重症患者需住院抢救、治疗的，救护车接诊费减收50％；（五）治疗费、注射费、换药费、护理费、床位费减收10％。 ...
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，参保职工一个年度内多次住院的，起付标准逐次递减。”5、第十七条修改为：发生在门诊的特殊病种的治疗费用(精神病，癌症放、化疗 设施排水。 二、鞍山市人民政府废止的部分规章(5件)(一)《鞍山市农村社会养老保险暂行办法》(鞍政发(1995)19号)(二)《鞍山市工伤保险暂行规定》(鞍山市人民政府令第4 ...
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发展规划》(以下简称《妇女规划》)。一、指导思想和总体目标“十五”期间，我省妇女发展的指导思想是：高举邓小平理论伟大旗帜，深入贯彻男女平等基本国策，以培养 健全和完善社会保障体系，确保妇女按规定参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。(5)加大劳动监察力度，落实女职工劳动保护措施 ...
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医疗保障合法权益，根据《中华人民共和国社会保险法》、国务院《医疗保障基金使用监督管理条例》等有关法律法规，结合本省实际，制定本办法。第二条 本办法适用于本省行政区域 条 下列医疗费用不予纳入医疗保障基金支付的范围：（一）应当从工伤保险基金中支付的；（二）应当由第三人负担的；（三）应当由公共卫生负担的 ...
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