国家机关、社会团体及非企业化管理事业组织中原实行固定工制的工勤人员，原则上随着公务员制定的实施一并实行劳动合同制。各地要根据省里的要求，结合本地实际，制定 城镇集体企业，可比照国有企业的办法适当核增工资总额。增加的工资总额由企业自主使用，并列入企业成本。国家机关、事业组织和社会团体中建立劳动合同关系的 ...
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其军龄连同待安置时间计算为连续工龄，并视同社会保险缴费年限。接收单位要按规定与退役士兵签订劳动合同或聘用合同，为其建立劳动关系和社会保险关系。非个人 〔2003〕18号）要求，及时为退役士兵办理落户手续。退役士兵报考国家公务员、高等院校和中等专业学校的，要按照国家有关规定予以照顾。 （六）严格控制城镇 ...
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单位(不含依照、参照国家公务员制度管理的事业单位)引进的具有硕士以上学位或高级职称的科技人员，不受单位编制、增人指标、工资基金和工资总额的限制，由用人 的，由市人事局与其原工作单位联系办理调动手续，其工龄可将在国外学习的时间与出国前参加工作的时间合并计算。 第十六条回国留学人员在本市工作期间取得的合法 ...
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约定要求正常流动的，可以按其档案身份流动，工龄连续计算 七、鼓励毕业生，特别是具有本科以上学历的毕业生和回国留学人员在汉投资兴办私营用人单位或从事个体经营 中心协助其办理相关手续，并开展有关人事代理服务工作。 八、在非公制单位工作的毕业生，符合国家公务员报考条件的，经征得用人单位同意，可以参加各级国家 ...
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规定》(1998年省政府74号令)的要求。制定云南省城市语言文字工作分期达标规划，公务员、社会“窗口”服务人员、教师、广播影视、文艺团体等从业人员要通过普通话等级 也使举办者有正当收益。民办学校的税收、财务、统计和教师的职称评定、资格认定、工龄、教龄计算与公办学校同等对待。积极引进海外资金、设备，开展 ...
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边防、海岛艰苦地区服役的退役士兵，安置时要给予照顾。退役士兵报考国家公务员、高等院校和中等专业学校的，要按照国家有关规定予以照顾。?(四ぉ加强对退役士兵的 机构和劳动保障部门要积极协助开展退役士兵就业培训。(五ぉ切实维护好退役士兵合法权益。 退役士兵在城镇安置就业后，其军龄连同待分配时间计算为连续工龄 ...
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重心向公务员培训的转移，在保证当前各项教学工作正常进行的同时，做好承担机构改革教育培训任务的各项准备，在机构改革工作全面铺开后，及时开展各类培训和 (一)参加教育培训的分流人员，教育培训期间享受国家规定的在职期间的工资福利待遇，工龄连续计算。 (二)教育培训结束后，由行政关系所在单位负责推荐安排工作， ...
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边防、海岛艰苦地区服役的退役士兵，安置时要给予照顾。退役士兵报考国家公务员、高等院校和中等专业学校的，要按照国家有关规定予以照顾。?(四ぉ加强对退役士兵的 拓宽城镇退役士兵和用人单位之间的沟通渠道。(五ぉ切实维护好退役士兵合法权益。 退役士兵在城镇安置就业后，其军龄连同待分配时间计算为连续工龄。非个人 ...
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合理拉开分配差距。企业要建立内部工资分配的民主监督和民主管理制度。原对劳动合同制工人１５％的工资性补贴原则上予以保障，具体处理办法，由各市根据实际情况自行 改为合同制职工后，参加社会保险前按国家规定计算的连续工龄，视同社会养老保险的缴费年限。十一、原企业管理人员和专业技术人员改当工人首次签订合同时，可 ...
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其缴费年限可合并计算为工龄。地方财政安排的扶持中小企业发展资金，要向聘用高校毕业生达到一定数额的中小企业倾斜。五、加大对高校毕业生自主创业和灵活就业的扶持 主任助理，以及其他公益性岗位，其劳动报酬应不低于当地最低工资标准，经费采取多方筹集、多渠道解决的办法，人事档案由县级人事部门管理。到农村就业的，其 ...
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