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基础上,就劳动标准、劳动条件以及其他与劳动关系相关问题,依据国家法律法规而进行沟通、协商行为。建立平等协商机制,是保护职工合法权益,建立和谐 除严重违反劳动纪律、企业规章制度和严重失职、营私舞弊、给企业利益造成重大损害以及被追究刑事责任外,企业不得与其解除劳动合同。职工协商代表在任期内,劳动合同 ...
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令》(第十八号)、《关于专利实施许可合同备案有关事项通知》、《最高人民法院关于对诉前停止侵犯专利权行为适用法律问题若干规定》转发给你们,请认真 ,解除有关停止措施。第八条停止侵犯专利权行为裁定所采取措施,不因被申请人提出反担保而解除。第九条人民法院接受专利权人或者利害关系人提出责令停止侵犯专利权 ...
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改制企业设立过程中,有责任帮助推荐考核经营者人选并监督其产生程序合法性。防止恶意侵犯投资者和职工合法权益行为。五、资产处置(八)改制分流过程中涉及资产定价、 等债务问题。七、劳动关系处理(十四)依法规范劳动关系。对从原主体企业分流进入改制企业富余人员,应由原主体企业与其变更或解除劳动合同,并由 ...
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,请认真贯彻执行。执行中遇到问题,请迳向省经贸委反映。广东省人民政府办公厅二○○三年八月二十三日关于推进省属国有企业改制意见省经贸委:根据十六大精神, 合同,用工主体变更为改制后企业,企业改制前后职工工作年限合并计算。对改制时解除劳动合同并离岗原国有企业职工按规定标准发给经济补偿金。未缴纳或 ...
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社会保险缴费年限连续计算。企业解除下岗职工劳动合同后,要依法妥善解决好与下岗职工债权债务问题,拖欠下岗职工工资、医疗费、集资款、社会保险费等, 适用范围。(二)对违反国家规定提前退休情况进行清查处理。根据国家关于企业职工退休条件规定,由各市人民政府、地区行政公署和省劳动厅负责,对1998年1 ...
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起,对部分国家指令性计划产品(钢铁、有色金属、木材、水泥、硫酸、烧碱、纯碱)执行合同有关问题通知如下:一、加强国家指令性计划产品货款回收,提高国家合同兑现率 和物资部予以协调,在未解决前,供货单位不得停止供货。凡不按程序办理,擅自将国家指令性计划转为自销企业,由工商行政管理机关没收其全部自销多得 ...
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,或根据统一规划进行工程改造时,乙方应在限期内交回,同时解除合同。第八条 平时使用人防工程收费范围:(一)利用人防工程及其设备设施兴办工业、商业、服务业 情况进行调查研究,提出意见、建议;(八)对现行法律、法规、规章中不完善问题进行调查研究,并向有关部门反映意见;(九)法律、法规、规章规定其他 ...
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单位制定人才配置及人员岗位职责、待遇等方案,及时帮助解决人事工作中存在问题,建立新型人事管理制度; (十一)协助办理人才流动争议调解和仲裁; ( 代理,由代理机构协助办理。 第二十条 委托单位与代理人员解除聘用合同后,委托单位须在十五日内书面向代理机构备案,并通知被解聘人员到人事代理机构办理变更 ...
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《中华人民共和国民事诉讼法》等法律规定,结合审判实践,就保险法中关于保险合同一般规定部分有关法律适用问题解释如下:第一条 财产保险中,不同投保人就同一保险标的分别 收取保险费,又依照保险法第十六条第二款规定主张解除合同,人民法院不予支持。第八条 保险人未行使合同解除权,直接以存在保险法第十六条第四 ...
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住房实施细则》业经市政府同意,现印发给你们,请认真组织实施。实施中遇到问题,请径向市住房规划建设局反映。阳江市人民政府办公室二○一二年四月二十五日阳江市公共租赁 部门报告。第四十一条 公租房承租人出现下列情况之一,产权单位按合同约定可与承租人解除租赁合同,收回住房:(一)连续半年以上未在承租住房内 ...
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