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保险公司赔偿金额后差额,计入其他收支。(九)村集体经济组织根据国家法律、法规规定,可以采用货币资金、实物资产或者购买股票、债券等有价证券方式向其他单位投资 和维修费用等。二、发生上述各项费用时,借记本科目,贷记'应付工资'、'现金'、'银行存款'、'累计折旧'等科目。三、本科目应按费用项目设置明细 ...
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制定本规定。关联法规:全国人大法律(1)条第二条本规定适用于本省行政区域内企业及在企业领取工资报酬劳动者。本规定所称工资是指企业依据劳动合同规定支付给 章程等文本。第十七条企业应当在政府宏观管理下根据生产经营特点和经济效益状况,制定本单位工资制度以及奖惩、津(补)贴、晋级增薪、降级减薪办法, ...
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问题。劳动保障部门要重点监控农民工集中用人单位工资发放情况。对发生过拖欠工资用人单位,强制在开户银行按期预存工资保证金,实行专户管理。切实解决政府 )做好对农民工法律服务和法律援助工作。要把农民工列为法律援助重点对象。对农民工申请法律援助,要简化程序,快速办理。对申请支付劳动报酬和工伤赔偿法律 ...
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有关事项通知如下:一、适用范围中央国家机关各部门及其在京所属各级行政事业单位(以下简称各单位)使用财政性资金,投资预算(以下简称预算)在10万~200万元 合法权益,不得无故拖欠工程款,不得向定点施工企业提出超出合同约定其它不合理要求。因付款问题引起法律责任,由违规单位自负。各单位要严格按照本通知 ...
//www.110.com/fagui/law_390242.html-了解详情
有关事项通知如下:一、适用范围中央国家机关各部门及其在京所属各级行政事业单位(以下简称各单位)使用财政性资金,投资预算(以下简称预算)在10万~200万元 合法权益,不得无故拖欠工程款,不得向定点施工企业提出超出合同约定其它不合理要求。因付款问题引起法律责任,由违规单位自负。各单位要严格按照本通知 ...
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部门依法处理。第二十三条企业、事业单位处分职工,工会认为有法律依据不足、事实理由不充分、处分不当或者超过法定处理权限等情形,有权提出意见。企业单方面解除 处理,并向工会作出答复;企业、事业单位拒不改正,工会可以请求当地人民政府依法作出处理:(一)克扣、无故拖欠职工工资;(二)不提供劳动安全卫生 ...
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按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令 追究刑事责任。第八章附则第九十六条事业单位与实行聘用制工作人员订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,法律、行政法规或者国务院另有规定 ...
//www.110.com/fagui/law_327865.html-了解详情
按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令 追究刑事责任。第八章附则第九十六条事业单位与实行聘用制工作人员订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,法律、行政法规或者国务院另有规定 ...
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全国人大法律(1)条国务院行政法规(1)条第二条 本规定适用于全市(含斗门县)所有用人单位及其使用临时工。用人单位包括国家机关、人民团体、事业单位,全民 ,从第六日起每日按拖欠工资数额百分之一赔偿职工损失。第四章 社会保险和福利待遇第二十七条 用人单位必须按规定参加社会保险,为临时工办理保险 ...
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权要求纠正,或者建议政府有关部门依法处理。第二十三条 企业、事业单位处分职工,工会认为有法律依据不足、事实理由不充分、处分不当或者超过法定处理权限等情形 处理,并向工会作出答复;企业、事业单位拒不改正,工会可以请求当地人民政府依法作出处理:(一)克扣、无故拖欠职工工资;(二)不提供劳动安全卫生条 ...
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