竞争择优上岗、正常退出制度；进一步完善领导干部试用期制度；探索试行党政领导干部辞职、免职、降职等制度；加大调整不称职、不胜任现职干部的工作力度。五是 给予博士后一定的科研、生活补助费；单位确有困难的，经人事、财政部门审核同意，可由同级政府人才开发资金给予适当补贴。人事部门要会同有关部门研究建立吉林省 ...
//www.110.com/fagui/law_55875.html-了解详情
认定为市场禁入者，尚在禁入期的；（五）对曾任职单位的重大违法行为负有领导责任或直接责任，自上述责任确定之日起未逾3年的；（六）中国证监会规定的其他 处理或其他处理的；（三）被行政、司法部门立案调查并为公司所知悉的；（四）辞职、离职、工作调动或因其他原因不能履行职务的；（五）其他可能影响其正常履行职责或 ...
//www.110.com/fagui/law_57223.html-了解详情
国家会计总局直接由议会领导，根据法律规定，德黑兰和各省会设立它的办事机构。第五十五条国家会计总局根据法律规定，负责检查和核算各部和国营公司、企业及其他使用 不得取缔。由谁判断有无渎职行为并取缔以及如何组织新的委员会另行规定。委员会如不同意被取缔，可向法院起诉，法院有责任优先审理其起诉。第八章领袖或领袖 ...
//www.110.com/fagui/law_348874.html-了解详情
国家会计总局直接由议会领导，根据法律规定，德黑兰和各省会设立它的办事机构。 第五十五条 国家会计总局根据法律规定，负责检查和核算各部和国营公司、企业及其他 取缔。由谁判断有无渎职行为并取缔以及如何组织新的委员会另行规定。 委员会如不同意被取缔，可向法院起诉，法院有责任优先审理其起诉。 第八章 领袖或 ...
//www.110.com/fagui/law_14932.html-了解详情
与市规划土地部门共同商定，报管委会批准。第三条管委会代表市政府负责开发区的统一领导和管理。管委会办公室是管委会的办事机构，在开发区所在地的区政府配合、支持下， 工作单位应给予支持并办理调动手续。所在工作单位不同意科技人员调出的，科技人员可提出辞职，所在工作单位应自接到辞职报告之日起三个月内给予答复， ...
//www.110.com/fagui/law_355265.html-了解详情
与市规划土地部门共同商定，报管委会批准。第三条管委会代表市政府负责开发区的统一领导和管理。管委会办公室是管委会的办事机构，在开发区所在地的区政府配合、支持下， 工作单位应给予支持并办理调动手续。所在工作单位不同意科技人员调出的，科技人员可提出辞职，所在工作单位应自接到辞职报告之日起三个月内给予答复， ...
//www.110.com/fagui/law_272287.html-了解详情
省人民政府同意省工资制度改革领导小组、省人事局《贯彻〈国家机关和事业单位工作人员工资制度改革方案〉若干具体问题的补充规定》，现发给你们，望认真贯彻执行。 国家机关、事业单位工资制度改革范围，但其下属的企业单位（含公司、经理部、门市部、展销部等）不属于国家机关、事业单位工资制度改革的范围。第七条经省编制 ...
//www.110.com/fagui/law_355059.html-了解详情
。第四条市国有企业监事会工作办公室在市国资委的领导下，负责公司监事会的日常管理工作。第二章监事会的组成第五条监事会成员不少于5人，由监事会主席、专职监事和职工 职工监事可连选连任。监事任期届满未及时改派（选），或者监事在任期内辞职导致监事会成员低于法定人数的，在改派（选）出的监事就任之前，原监事仍应当 ...
//www.110.com/fagui/law_293800.html-了解详情
负责。公司不承担责任。 第五条：送气人员辞退和违纪处理5．1 凡被招聘的送气人员辞职不干，必须提前十五天书面报液化气分公司、保卫科和人事科，在办清育关手续后才能离岗。若有不辞而别或未经同意而离开岗位者，其押金作为十陷公司的损失费用不退还本人。5．2送气人员必须按公司规定收取送气服务费 ...
//www.110.com/fagui/law_235363.html-了解详情
省人民政府同意省工资制度改革领导小组、省人事局《贯彻〈国家机关和事业单位工作人员工资制度改革方案〉若干具体问题的补充规定》，现发给你们，望认真贯彻执行。 国家机关、事业单位工资制度改革范围，但其下属的企业单位（含公司、经理部、门市部、展销部等）不属于国家机关、事业单位工资制度改革的范围。 第七条 经省 ...
//www.110.com/fagui/law_59781.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务