情况，发扬成绩，总结不足，采取有力措施，切实加大农村劳动力培训转移就业工作力度。要进一步加强农村劳动力转移培训的综合规划，紧密围绕当地产业升级发展需求，突出 的考评优秀市再接再厉，继续创造新的经验、新的业绩，为全省深入实施“双转移”战略发挥引领示范作用。其他达标市要以优秀市为榜样，进一步加大工作力度， ...
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十届二次全会精神，落实科学发展观，大力解放思想，统筹城乡发展，推进社会主义新农村建设，促进社会和谐。坚持以人为本，以用工单位需求为导向，以提高劳动者就业竞争力 调剂，资源共享；对实习场地、实习设备进行调整和充实，满足技工教育和农村劳动力转移培训工作双重需要。（三）加强管理，确保实效。各技工学校必须高度 ...
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十届二次全会精神，落实科学发展观，大力解放思想，统筹城乡发展，推进社会主义新农村建设，促进社会和谐。坚持以人为本，以用工单位需求为导向，以提高劳动者就业竞争力 调剂，资源共享；对实习场地、实习设备进行调整和充实，满足技工教育和农村劳动力转移培训工作双重需要。（三）加强管理，确保实效。各技工学校必须高度 ...
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国家有关规定，解决农民工的工伤保险和大病医疗保险。农民工可以在户籍所在地参加新型农村合作医疗。对于同用人单位签订无固定期限劳动合同的农民工，未在户籍所在地参加 ，违法采取行政强制措施，或者违法增加农民负担的；（三）侵占、挪用农村劳动力转移培训资金的；（四）违法干预用人单位依法自主使用农民工的；（五） ...
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的四个体系:城乡统一、竞争有序的人力资源市场体系;政府主导、社会参与的培训体系;覆盖全省、连接省外国外的职业中介及信息服务体系;覆盖面广、多形式、 ，推动农业产业化和农业机械化创造条件。三、发展劳务经济的主要政策措施(五)加大农村劳动力转移培训力度。强化培训是提高农村劳动力素质和技能的必由之路，是推进 ...
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同级财政部门和省劳动保障厅备案后，在当地新闻媒体上向社会公布。(四)培训机构实行年度考核制。每年4月，由市级劳动保障部门进行考核，达不到 考试合格率达到90%，就业率达到85%的，凭学员名册、培训券、学员就业协议，填写“湘西地区农村劳动力转移培训资金补助申请表”(附件11)，送县级劳动保障、财政部门 ...
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有侧重，合力做好管理服务工作。结合乡镇机构改革，今年上半年，全省每个乡镇都要建立和完善农村劳动力转移培训阳光工程办公室，做到人员、职责、工作三到位。三是要建立功能完备的操作实施系统。各级各类教育培训单位、中介服务机构、合作经济组织、企业以及驻外劳务办事处等，要直接参与和具体实施农村 ...
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专业结构，更新教学内容，提高培训的针对性。改善办学条件，扩大培训规模，建设一批能起示范和带动作用的农村劳动力转移培训基地;每个县(市)要至少建立一个 统一部署，在全市开展完善农民工就业服务的“春风行动”。主要是向进城求职的农村劳动者宣传就业政策、提供咨询服务，举办形式多样的专场招聘洽谈会，提供一批适合 ...
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达到90％以上，中等职业教育占高中段教育的比例保持在50％以上。对农村中未能继续升学并准备进入非农产业就业或进城务工的初中毕业生，各区市可统一 指导。协调委员会办公室设在市劳动保障局，具体承担协调委员会的日常工作。全市农村劳动力转移培训工作由市农委负责。 16?明确职责，加强部门协作。市及各区市政府要 ...
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目标任务 3、总体要求：以“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实党在农村的各项方针、政策，围绕统筹城乡发展、加快实现城乡一体化的目标，坚持“统筹 财政安排70%，由县阳光工程办公室按不同工种、不同培训时间等制定具体补助标准并负责实施。农村劳动力转移培训检查、验收和财政资金补助办法，参照阳光工程实施。 ...
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