则应确定发包方与承包方为共同用人单位。如果劳动者只是与发包方签订劳动合同，而没有与承包方签订劳动合同的，则应确定发包方为用人单位；同时，由于承包方是实际用人 用人单位因支付工资等发生劳动争议，用人单位以欠条形式确定后，能否按一般民事案件直接受理？答：劳动者与用人单位之间因执行国家有关工资、保险、福利、 ...
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的内容，适用权利人经常居所地法律。 第十六条代理适用代理行为地法律，但被代理人与代理人的民事关系，适用代理关系发生地法律。 当事人可以协议选择委托代理适用的 协议选择知识产权转让和许可使用适用的法律。当事人没有选择的，适用本法对合同的有关规定。 第五十条知识产权的侵权责任，适用被请求保护地法律，当事人 ...
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法律行为? 1、证明合同、协议 ? (1)证明民事协议 150元/件? (2)证明涉及财产关系的民事协议 300元/件? (3)证明经济合同? ①土地使用权出让、转让、房屋转让、买卖及股权转让? 50万元以下部分 0.3%? 50万元至500万元部分 0.25%? 500万元至1000万元部分 0. ...
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人对以上情况提出拒绝付款时，必须填写“拒绝付款理由书”并签章，注明拒绝付款理由，涉及合同的应引证合同上的有关条款。属于商品质量问题，需要提出商品检验部门的检验 人拒绝承兑或拒绝付款，未按规定出具拒绝证明、或者出具退票理由书的，应当承担由此产生的民事责任。第二百一十八条持票人不能出示拒绝证明、退票理由书 ...
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合同等情况。用工单位使用未与劳务派遣单位订立劳动合同的被派遣劳动者，视为用工单位直接用工，应当及时与劳动者补签劳动合同。第二十九条被派遣劳动者与 的备用金不足以补偿被派遣劳动者合法权益受到侵害造成的经济损失时，劳务派遣单位应当依法承担相应责任。第四十五条被派遣劳动者违反《中华人民共和国劳动合同法》等 ...
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合同等情况。用工单位使用未与劳务派遣单位订立劳动合同的被派遣劳动者，视为用工单位直接用工，应当及时与劳动者补签劳动合同。第二十九条被派遣劳动者与 的备用金不足以补偿被派遣劳动者合法权益受到侵害造成的经济损失时，劳务派遣单位应当依法承担相应责任。第四十五条被派遣劳动者违反《中华人民共和国劳动合同法》等 ...
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气源、热源、电源，有权要求与有关部门和单位签订合同，有关部门和单位应当保证供应。有关部门和单位不履行合同的，企业有权向城市政府有关部门申诉，要求协调解决 。关联法规：国务院行政法规库(1)条第三章企业的责任第十六条企业以国家授予其经营管理的财产，承担民事责任。企业对其法定代表人和其他工作人员以法人名义 ...
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《浙江省劳动和社会保障厅、建设厅关于加强建筑行业劳动管理若干问题的通知》精神,结合我市的实际情况,制定本办法。一、本市市区范围内(不含萧山、余杭 承发包活动。三、从事建筑业劳务作业承发包交易活动的企业必须具有法人资格、履行承担民事责任合同的能力,并达到相应的标准;依法进行建筑业劳务交易,受国家和省、 ...
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《浙江省劳动和社会保障厅、建设厅关于加强建筑行业劳动管理若干问题的通知》精神,结合我市的实际情况,制定本办法。一、本市市区范围内(不含萧山、余杭 承发包活动。三、从事建筑业劳务作业承发包交易活动的企业必须具有法人资格、履行承担民事责任合同的能力,并达到相应的标准;依法进行建筑业劳务交易,受国家和省、 ...
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的权利和义务。未签订劳动用工合同的，用工单位应当依法承担相应的法律责任。(二)建筑劳务企业应当按照有关规定为建筑劳务工购买医疗、工伤等社会保险，并提供必要 其他各项有关法律法规，遵守中华人民共和国的各项有关法律法规，承担一切因您的行为而直接或间接导致的民事或刑事法律责任，深圳政府在线管理人员有权保留或 ...
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