的海外高校外籍毕业生，应按规定办理Z字签证，入境后办理外国人就业证。四、其他事项（一）外国人就业证有效期首次为1年。聘用外籍高校毕业生就业期满，用人单位 个人所得税低于意向薪酬应付税额、或用人单位拟给予其的薪酬低于规定标准的，就业证不予延期。（二）外籍高校毕业生在华就业实行配额管理。各省级人力资源社会 ...
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的海外高校外籍毕业生，应按规定办理Z字签证，入境后办理外国人就业证。四、其他事项（一）外国人就业证有效期首次为1年。聘用外籍高校毕业生就业期满，用人单位 个人所得税低于意向薪酬应付税额、或用人单位拟给予其的薪酬低于规定标准的，就业证不予延期。（二）外籍高校毕业生在华就业实行配额管理。各省级人力资源社会 ...
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的海外高校外籍毕业生，应按规定办理Z字签证，入境后办理外国人就业证。四、其他事项（一）外国人就业证有效期首次为1年。聘用外籍高校毕业生就业期满，用人单位 个人所得税低于意向薪酬应付税额、或用人单位拟给予其的薪酬低于规定标准的，就业证不予延期。（二）外籍高校毕业生在华就业实行配额管理。各省级人力资源社会 ...
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的海外高校外籍毕业生，应按规定办理Z字签证，入境后办理外国人就业证。四、其他事项（一）外国人就业证有效期首次为1年。聘用外籍高校毕业生就业期满，用人单位 个人所得税低于意向薪酬应付税额、或用人单位拟给予其的薪酬低于规定标准的，就业证不予延期。（二）外籍高校毕业生在华就业实行配额管理。各省级人力资源社会 ...
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其授权的地市级人民政府劳动保障部门提出办理就业许可的申请，劳动保障部门按照《外国人在中国就业管理规定》规定的相关证明材料和基金会、境外基金会代表机构登记证书 、外籍工作人员入境后凭就业许可证书、职业签证等证明材料到劳动保障部门办理就业证。八、境外基金会代表机构中的外籍负责人（首席代表）可以免办就业许可 ...
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(六)符合《规定》中享受入境和居留便利条件的相关证明；(七)用人单位与外国人签订的《劳动合同》或派遣证明(复印件)；(八)出入境检验检疫部门出具或确认的 护照有效期。外国企业常驻上海代表机构首席代表、代表的《外国人就业证》期限根据《外国企业常驻中国代表机构工作证》期限确定。 附：《关于为外国高层次人才 ...
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外籍高层次人才投资者和海外留学人员提供入境及居留便利的实施办法根据《中华人民共和国外国人入境出境管理法》及其《实施细则》、《国务院办公厅转发公安部外交部等部门关于为 工作的在京外籍管理人员、工程技术人员及其随行家属，提供《营业执照》副本及《外国人就业证》或《海上石油工作准证》，可以申请1-3年有效的《 ...
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规定的情况； （六）用人单位遵守国家有关台、港、澳人员在内地就业和外国人在中国境内就业规定的情况； （七）用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况 该用人单位一年内不得招（聘）用台、港、澳人员。 第四十七条 用人单位或者外国人冒用、转让外国人就业证或者就业许可证书的，由劳动保障行政部门收缴外国人就业证 ...
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规定的情况； （六）用人单位遵守国家有关台、港、澳人员在内地就业和外国人在中国境内就业规定的情况； （七）用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况 ，该用人单位一年内不得招（聘）用台、港、澳人员。 第四十七条用人单位或者外国人冒用、转让外国人就业证或者就业许可证书的，由劳动保障行政部门收缴外国人就业证 ...
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”）（二）对需在重庆工作并长期居留的外国籍人士，可办理２─５年有效的外国人居留证件以及相同期限的多次返回Ｚ字（工作类）签证。（三）持Ｌ字 被授权单位出具的公函、《健康证明书》、接待单位申请函以及《外国专家证》或《外国人就业证》等有关证明文件，外国投资者可持外商投资企业批准证书、营业执照等有关证明文件， ...
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