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租赁)的企业必须将消防工作作为承包(租赁)合同的必要条款;外商投资企业必须将消防工作纳入企业管理的内容。城建、规划、工商、劳动、保险等部门应在各自职责范围 规定的,由县级以上公安消防监督机构依照本办法予以处罚。对违反消防安全管理规定的个人,除按本办法给予处罚外,还可以建议有关单位或主管部门给予行政处分 ...
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意见》,结合实际情况制定具体办法。 福建省科技厅/福建省省改革开放办/福建省委编办/福建省省财政厅/福建省劳动保障厅/福建省人事厅/福建省国土资源厅/福建省机关事务管理局?二○○二年十一月二十二日 ...
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劳动条件和违约责任等条款。劳务派遣企业要加强劳动合同管理,及时做好劳动合同的变更、终止等工作。(七)劳务派遣企业依法与接受被派遣人员的用工单位签订 企业依照《工伤保险条例》和《福建省人民政府关于印发福建省实施〈工伤保险条例〉办法的通知》(闽政(2004)12号)等有关规定参加工伤保险,为其被派遣人员 ...
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培训、企业用工”工作向更多领域拓展。完善劳动关系三方协调机制,发展和谐劳动关系,强化劳动合同管理,切实提高劳动合同签订率,维护企业和职工合法权益(省 的政策措施,促进全社会科技资源的高效配置和综合集成,提高自主创新能力。实施福建省“技术创新引导工程”,加快建立以企业为主体、市场为导向、产学研结合的技术 ...
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。第九条用人单位不得招用下列劳动者:(一)未满十六周岁的;(二)未解除或终止劳动合同的(下岗职工除外);(三)未领取《求职证》或《失业证》(《下岗证》)的。 第三十一条本条例自一九九八年七月一日起施行。省人民政府一九九五年五月制定的《福建省职业介绍机构管理规定》同时废止。关联法规:地方政府规章(1)条...
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,拖欠工资是指企业应发而未发给提供正常劳动职工的工资。应发工资按照职工劳动合同约定或企业工资分配制度规定的职工工资标准计算,企业因经济效益下降并经 劳动保障部门要会同国资等有关部门指导、推动企业进一步转换经营机制,全面加强劳动合同管理,建立健全与现代企业制度相适应的工资分配制度,完善工资集体协商等职工 ...
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(一)为到非国有企业就业、境外就业、自谋职业的劳动者寄存档案;(二)代办劳动合同鉴证、社会保险等手续;(三)其他委托业务。第十六条未经有权机关 的《福建省人民政府关于省政府规章和省政府规章性文件修订的决定》的有关条款:《福建省职业介绍机构管理规定》(省人民政府令第28号)1、第十七条第一项中“责令其 ...
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,拖欠工资是指企业应发而未发给提供正常劳动职工的工资。应发工资按照职工劳动合同约定或企业工资分配制度规定的职工工资标准计算,企业因经济效益下降并经 劳动保障部门要会同国资等有关部门指导、推动企业进一步转换经营机制,全面加强劳动合同管理,建立健全与现代企业制度相适应的工资分配制度,完善工资集体协商等职工 ...
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按照第十二条(二)、(四)、(五)项、第十五条(一)、(二)、(三)项规定解除劳动合同的职工,台胞投资企业应根据他们在本企业的工作年限,每满一年付给 并征求企业工会组织的意见。开除职工须报企业主管部门和当地劳动、人事部门备案。第九章 附 则第四十条 本规定应用解释权属福建省劳动局。第四十一条 本规定自 ...
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或代表会议同意调整承包土地的;(六)承包人在承包期内死亡、失踪或丧失劳动能力,造成承包合同无法履行,或者承包单位被依法撤消、终止的;(七)承包方进行破坏性、 人民政府。第三十三条本条例自公布之日起施行。省人民政府一九八八年二月六日发布的《福建省农业承包管理规定》同时废止。关联法规:地方政府规章(1)条...
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