应当按国家制定的工伤与职业病致残程度鉴定标准（国家标准ＧＢ／Ｔ１６１８０－１９９６）（以下简称评残标准），对因工负伤或者患职业病的职工伤残后丧失劳动 经企业同意的，或者劳动合同期满终止合同后本人另行择业的，可以发给一次性伤残就业补助金，具体标准由省、自治区、直辖市劳动行政部门根据实际情况确定。关联法规 ...
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》、《劳动能力鉴定意见书》到市工伤保险经办机构报销医疗费用；职工凭《哈尔滨市企业职工工伤保险待遇证》到市工伤保险经办机构领取应享受的伤残抚恤金、一次性伤残补助金 、职业病医疗期间解除劳动合同的；（三）企业瞒报、虚报或者逾期不报工伤与职业病情况，以及少数职工人数和工资总额的。第五十九条企业无故拒缴、拖欠 ...
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按国家制定的工伤与职业病致残程度鉴定标准（国家标准ＧＢ／Ｔ１６１８０－－１９９６）（以下简称评残标准），对因工负伤或者患职业病的职工伤残后丧失劳动 旗县上缴的风险储备金总额的５０％作为盟市级风险储备金；另５０％上缴自治区工伤保险经办机构，作为自治区级风险储备金。风险储备金不足时由同级人民政府临时垫支。 ...
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十四条各级劳动鉴定委员会应当按国家颁布的工伤与职业病致残程度鉴定标准（ｇｂ／ｔ16180－－1996），对因工负伤或患职业病职工的伤残程度进行劳动 暂行办法》规定执行。境外赔偿金低于本《暂行办法》中工亡一次性补助金或者一次性伤残补助金的，由企业或社会保险机构补足差额部分。出国出境人员应当由我方承担伤害 ...
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安全第一，预防为主的方针。市、县人民政府应当依据本地区社会经济条件，通过工伤保险基金提留、财政支持、社会赞助等方式筹集资金，逐步发展职业康复事业。第二 应当按国家制定的工伤与职业病致残程度鉴定标准（国家标准gb／t16180一1996）（以下简称评残标准调对因工负伤或者患职业病的职工伤残后丧失劳动能力 ...
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应当按国家制定的工伤与职业病致残程度鉴定标准（国家标准ｇｂ／ｔ16180－1996）（以下简称评残标准），对因工负伤或者患职业病的职工伤残后丧失劳动 死亡时有供养直系亲属的，按月发给抚恤金，其标准为：配偶每月按照当地上一年职工月平均工资的40％发给，其他供养直系亲属每人每月按照30％发给，孤寡老人或者 ...
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应当按照国家制定的工伤与职业病致残程度鉴定标准（国家标准GB/T16180-1996）（以下简称评残标准），对因工致残或者患职业病的职工伤残后丧失劳动能力的 月发给护理费，其标准按完全、大部分、部分护理依赖三个等级分别为当地上一年职工月平均工资的50%、40%、30%。完全护理依赖者中特别严重的按60 ...
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十四条各级劳动鉴定委员会应当按国家颁布的工伤与职业病致残程度鉴定标准（ＧＢ／Ｔ16180－－1996），对因工负伤或患职业病职工的伤残程度进行劳动 暂行办法》规定执行。境外赔偿金低于本《暂行办法》中工亡一次性补助金或者一次性伤残补助金的，由企业或社会保险机构补足差额部分。出国出境人员应当由我方承担伤害 ...
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委员会应当按国家制定的工伤与职业病致残程序鉴定标准(国家标准GB／T16180－1996)(以下简称评残标准)，对因工负伤或者患职业病的职工伤残后丧失劳动能力的程度 月发给护理费，其标准按完全、大部分、部分护理依赖三个等级分别为当地上一年职工月平均工资的50％、40％、30％。完全护理依赖者中特别严重 ...
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委员会应当按国家制定的工伤与职业病致残程度鉴定标准(国家标准GB／T16180－1996)(以下简称评残标准)，对因工负伤或者患职业病的职工伤残后丧失劳动能力的程度 根据市劳动保障行政部门核定的费率按月缴纳。根据行业风险类别、伤亡事故和职业病发生频率，将用人单位的差别费率划分为三类：一类0．7％，二类 ...
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