拖欠工资、低于最低工资标准支付的，可先从工资保证金支付，再进行调查处理或劳动仲裁处理。对重点监控的建筑施工企业，建设单位领取施工许可证前，必须按照工程 ，可按规定集中建设农民工集体宿舍。对于长期在深就业的农民工，按规定条件申请政府的公共租赁住房。公共文化场所向农民工开放，实施文化信息共享工程，积极组织 ...
//www.110.com/fagui/law_264409.html-了解详情
条凡在特区范围内通过劳动力市场择业求职、招用人员以及从事职业介绍活动的单位和个人，均须遵守本条例。第三条劳动力市场的活动应当遵循自主用人、自由择业、 十八条劳动者与用人单位发生争议，可以协商解决，也可以依法向劳动仲裁委员会申请仲裁；当事人对仲裁裁决不服的，可以依法向人民法院提起诉讼。第六章法律责任第三 ...
//www.110.com/fagui/law_256794.html-了解详情
应当以书面的方式提出，并提供伤者的个人资料、劳动合同和事故发生情况。 市社会保险机构应当对申请进行审核，并自接到申请之日起的2个工作日之内决定是否 亲属与用人单位因执行《条例》和本实施细则，发生下列争议的，可申请劳动争议仲裁机构仲裁： (一)因是否参加工伤保险发生争议的； (二)因工伤认定发生争议的； ...
//www.110.com/fagui/law_255505.html-了解详情
条依法签订的集体合同对企业和企业全体职工具有约束力。职工个人与企业订立的劳动合同中有关劳动条件和劳动报酬的标准不得低于集体合同的规定。第六条县级以上 在集体协商、签订集体合同过程中发生争议，不能自行协商解决的，任何一方可以申请劳动行政主管部门协调。劳动行政主管部门应当组织各方协调处理。第二十七条劳动 ...
//www.110.com/fagui/law_246416.html-了解详情
经济补偿金和赔偿金。第十八条用人单位和外来劳动力发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起60日内向劳动 必须按规定申领许可证书，并按规定加强管理，不得滥发证件。禁止任何单位和个人未经批准从事职业中介、职业技能培训和职业技能鉴定活动。第二十条用人单位有下列 ...
//www.110.com/fagui/law_238394.html-了解详情
；(二)工伤认定决定；(三)职工工伤医疗的有关资料。劳动能力鉴定申请表的样式由省劳动能力鉴定委员会统一制定。第十三条 申请劳动能力再次鉴定或者复查鉴定，鉴定结论与原 第十八条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，由用人单位和职工个人按照规定缴纳应缴纳的各项社会保险费。其中，按月领取伤残津贴的，以伤残 ...
//www.110.com/fagui/law_230592.html-了解详情
因履行劳动合同发生争议时，向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成时，向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，应在法律、法规规定的期限内向 2％用于企业医疗费的补充；3％发给职工本人或企业为职工代存，作为风险和个人缴纳保险金的补偿。第五章附则第三十一条实行企业化管理的事业单位可参照本 ...
//www.110.com/fagui/law_211971.html-了解详情
交纳社会保险和福利基金。第二十二条 私营企业工会有权参与调解劳动争议，帮助或者代理职工申请劳动争议仲裁或者诉讼。企业发生非法扣留职工身份证或者其他合法证件，向职工 条件。第四十一条 私营企业工会的财产和经费受法律保护，任何组织和个人不得随意侵占。工会组织撤销或者解散时，属于企业工会的财产和经费由上一级 ...
//www.110.com/fagui/law_210110.html-了解详情
劳动关系发生争议的，当事人应当向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，由劳动争议仲裁委员会依法确定劳动关系。依法定程序处理劳动争议的时间不计算在工伤认定的时限内 职工所在单位支付。用人单位或者个人申请再次鉴定的，由申请方预交鉴定费，再次鉴定结论与初次鉴定结论一致的，或者再次鉴定结论认为丧失劳动能力的原因与工伤无 ...
//www.110.com/fagui/law_203458.html-了解详情
缴费比例为员工缴费工资的18%，其中员工按本人缴费工资的8%缴纳；企业按员工个人缴费工资的10%缴纳。地方补充养老保险费缴费比例为员工缴费工资的1%，由企业 市劳动保障部门或者有关部门投诉、举报，也可以直接向劳动仲裁机构申请仲裁。第五十一条 市社保机构每年应定期将养老保险基金的筹集、支付、结存、运用等 ...
//www.110.com/fagui/law_120559.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务