推动和促进经济结构调整、产业升级换代。加快金融电子化，完善银行结算体系。商务服务业。积极引进国内外著名的会展、会计、法律、咨询、评估等商务中介企业， 网络，健全社会预警体系和“大调处”工作机制，积极预防、排查、掌握、化解各类社会隐患，妥善调解社会纠纷和劳动关系矛盾，及时处置群体性事件。加强公安派出所 ...
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调节劳动力供给为目标，全面推行就业准入制度，建立完善职业资格证书制度。建立完善的劳动关系。健全“劳动关系主体双方自主协调、政府依法调整”的体制，重点完善 ，完善财政部门预算、国库集中支付和政府采购制度改革。加快金融改革和经营机制转换，稳步发展各种所有制金融企业，积极引进外埠金融机构，拓宽金融服务领域， ...
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积极创新，多出成果。 (三)教育继续贯彻“教育必须为社会主义现代化服务，必须同生产劳动相结合，培养德、智、体全面发展的建设者和接班人”的方针，进一步端正 。2.价格改革建立和健全合理的价格形成机制和管理体制，逐步理顺各类商品的比价关系。按照国家统一部署，调整某些重要生产资料价格，区别不同情况，逐步取消 ...
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。用人单位要建立农民工档案管理制度。3.依法调整劳动关系。劳动合同一经签订双方应当严格履行，劳动合同期内，一方若提出解除劳动合同，应按国家和本省有关规定执行 健全和完善工会组织领导下的维权机制，各级工会要以劳动合同、劳动工资、劳动条件和职业安全卫生为重点，督促用人单位履行法律法规规定的义务，维护农民工 ...
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《劳动法》、《工会法》等有关法律规定，从制度上保证职工参与企业的民主管理和民主监督，逐步建立企业内部劳动关系平等自主协商机制，保障职工的合法权益，促进 把更大的注意力放在企业经营发展战略的研究上，并对战略的制订、实施和调整实行全过程管理。制订经营发展战略要避免不顾市场需求、脱离实际的好大喜功，盲目投资 ...
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相结合的基本制度模式，着眼于建立可持续发展的长效机制，探索符合我国国情的基本养老保险制度。1．调整个人账户规模，逐步做实基本养老保险个人账户。企业 法律、法规的规定，按其在岗工作年限支付经济补偿金；劳动合同期届满的职工依法终止劳动关系，由企业根据有关法律、法规的规定，按其在岗工作年限支付生活补助费。8 ...
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职工出中心与企业解除劳动关系的问题。完善城市居民最低生活保障制度，建立“低保”与临时救济、政策扶助、社会扶助相结合的城市扶困机制。加快建立多层次的 ，改善人力资源结构。１．发展高等教育。加强学科建设，调整课程设置和专业结构，加强国际金融、国际贸易、国际法律以及现代信息技术等专业。继续鼓励社会力量办学， ...
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统一、规范的劳动力市场体系，完善政府对劳动就业的管理手段和相应的法律规章，进一步深化改革劳动人事和户籍管理制度，调整和协调有关就业的政策措施，充分发挥 的稳步实施。根据居民生活费用价格指数和在职职工工资增长情况，规范基本养老金的调整机制，准确核定缴费基数，合理控制替代率水平。推动基本养老保险在全国范围 ...
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对其他各类离岗人员要按有关规定清理规范劳动关系。对应解除劳动关系的人员，其劳动关系要予以解除，并由企业根据有关法律法规的规定，按其在岗工作年限计算， 但要调整使用方向，除用于下岗职工基本生活保障外，主要用于补充失业保险基金和城市居民最低生活保障资金。为鼓励下岗职工提前出再就业服务中心、解除劳动关系， ...
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和养老服务的技术技能人才。加快培养应对国际竞争的经济、管理、金融、法律和国际关系人才。通过产教结合、中外合作，吸引一流人才，学习和借鉴国外 （六）完善学生资助政策。扩大资助覆盖面、加大资助力度。建立奖助学金标准动态调整机制。逐步提高中西部地区农村家庭经济困难寄宿生生活补助标准。各地结合实际建立学前教育 ...
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