)劳服企业产权纠纷系指，持有《劳动就业服务企业证书》并经年检合格的集体所有制劳服企业，在产权界定过程中，与主办单位由于财产所有权及经营权、使用权等产权 使用权所作的裁决书，在送达双方当事人后，一方当事人对裁决不服的，可依法申请仲裁或者向人民法院提起民事诉讼。8．一方当事人拒不执行已发生法律效力的调解书 ...
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；(四)介绍求职者从事法律、法规禁止从事的职业的；(五)为无合法证照的用人单位或者无合法身份证件的求职者进行职业介绍服务活动的；(六)以暴力、胁迫、 的，应当告知当事人依法申请调解或者仲裁。第二十七条对已立案的案件，劳动保障行政部门应当及时组织调查取证。劳动保障行政部门在对用人单位克扣或者无正当理由 ...
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、下岗职工、失业人员个人或合伙创办、从事社区服务的小企业或个体劳动组织；2、企事业单位、社会团体、就业服务机构、街道基层组织投资兴办，以安置下岗、失业 自谋职业或组织起来就业。失业人员申办从事社区服务的个体经营或私营企业，经本人申请，社会保险经办机构可凭《失业证》和工商营业执照将其应享受的失业保险金的 ...
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职业介绍机构实行许可证制度，职业介绍人员必须持证上岗。职业介绍许可证和上岗证由市劳动行政部门颁发。职业介绍机构及其人员不得采取威胁或欺诈的手段进行职业介绍。第 有权书面提出意见，用人单位应予以书面答复。如果用人单位违反法律、法规或者劳动合同，工会有权要求重新处理；劳动者申请仲裁或者提起诉讼的，工会应当 ...
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劳动权利、义务所发生的劳动争议，由劳动争议处理机构按照有关处理劳动争议法律、法规、规章的规定办理。劳动争议仲裁委员会对其受理的案件，认为当事人双方或 劳动行政部门公章。第二十六条被处罚的用人单位或个人对劳动行政部门作出的处罚决定不服的，可依法申请行政复议或向人民法院提起行政诉讼。复议或诉讼期间，除法律 ...
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的；(二)投诉事项应当或者已经按照劳动争议处理程序申请仲裁，或者已经提起劳动争议诉讼的；(三)投诉人不提供被投诉用人单位的名称、住所以及合法权益受侵害 下列行为之一的，对该部门或者机构直接负责的主管人员和有关责任人员或者该劳动保障监察员依法给予行政或者纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：(一)利用 ...
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办理本社区居民的公共事务和公益事业，维护居民的合法权益;(三)组织、协调社区单位开展区域性共建活动，团结带领社区居民开展精神文明建设活动，积极调动社会力量开展便民利民 通过。第七条聘用方与受聘方因履行劳动合同发生劳动争议的，由当事人双方协商解决;协商不成的，可申请劳动仲裁。第八条社区专职工作者的管理。 ...
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争议案件，严格在规定时间内处理好劳动争议案件，对简单的案件，可当庭裁决。对于申请劳动仲裁的农民工，生活困难的可申请法律援助，免交仲裁费，有条件的 ，结合本地实际，制定切实可行、针对性强的预防拖欠农民工工资措施，严格监督历史欠款单位按期偿还欠款。各设区市政府要加强对县(市、区)政府组织开展建设领域拖欠 ...
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监察机构在检查中或接到投诉、举报，发现用人单位存在违反劳动和社会保险法律、法规行为，需依法追究的，除劳动仲裁机构已受理的案件外，应登记立案。关联法规 自送达之日起生效。第二十三条当事人对行政处罚或行政处理不服的，可以依法申请行政复议或向人民法院提起行政诉讼。当事人逾期不履行行政处罚或行政处理决定的，由 ...
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行政处罚法》规定的程序给予行政处罚；（五）对属于劳动争议纠纷的，应当告知当事人可以依法申请调解、仲裁或者提起诉讼；（六）对属于其他行政部门职责范围的 处以一百元以下罚款。关联法规：全国人大法律（1）条第二十六条用人单位违反有关规定，克扣或者无故拖欠劳动者工资以及支付劳动者工资低于当地最低工资标准的， ...
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