、纪念品。 十、认真清理党政领导干部调动和离任后占用和使用的公物。党政领导干部调任和离任后在一个月内办理公物移交手续。公物指:办公室、电脑、手机、照像 的,一经发现,要没收违规车辆,并追究主要责任人的责任。(五)对2002年以来拖欠工资的县、乡购买小汽车的,要进行通报批评,并视情节追究主要责任人的责任 ...
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程序。防止和杜绝片面追求经济效益压低职工工资现象,凡当年拖欠职工工资在一个月以上的企业,一律按本企业职工平均工资审批兑现经营者年薪收入。考核指标完成 省劳动保障厅、经济贸易委员会、财政厅。 附件:1、《河北省国有企业经营者工资收入确定表》(略)2、2001年未审报经营者收入省属企业名单(略) 二○○三 ...
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,按其在本勘察设计单位工作年限每满一年发给相当于本人一个月标准工资的经济补偿金。工作年限不足一年的,按一年计算。劳动合同制工人在与原勘察设计单位解除 特点的分配制度,进行项目核算分配制、年薪制等改革试点。 改制前拖欠的职工工资、奖金、福利结余及职工的集资款、抵押金,改制时应补发或退还职工。暂无力补发或 ...
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流动人口管理、预防青少年违法犯罪等专项工作社会治安综合治理工作是一个系统工程,需要全社会的参与和各部门的协调配合。各级工商行政管理机关要讲大局、讲协调、 工商行政管理机关要严格依照国务院5号文件的规定,依法加大对拖欠农民工工资用人单位的处罚力度,对于恶意拖欠、情节严重的,坚决依法责令停业整顿,直至吊销 ...
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由同级财政解决,盈利企业保障下岗职工基本生活的资金,原则上由本企业负担。再就业服务中心的管理费用和工作人员的工资、福利等分别由财政和企业列支,不得 切实可行的措施,尽快将养老保险基金差额缴拨改为全额缴拨。对于无故拖欠养老保险基金的企业法人代表,当地政府和企业主管部门应予以行政处分。各级劳动、财政、工商 ...
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4、内部银行应严格控制贷款规模,到期贷款应及时扣回。 5、核算点之间不得拖欠资金,避免出现内部“三角债”。 6、月末核算点一律不得出现未达帐项,收、付 严格成本开支范围,划清费用列支渠道,严格费用列支和提取标准。原在制造费用核算的工资、办公费、差旅费等,仍在制造费用核算,不得改列管理费用;成本项目的 ...
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社区服务中心(社会救助中心)。社会保障管理服务社会化办公室与负责民政等业务工作的科(室)一个机构、两块牌子,至少配备2名专职工作人员。工作职责主要是 明确原用人单位与退休人员本人有关个人集资款偿还、拖欠工资补发、取暖费支付、医疗费报销等企业拖欠个人债务的解决办法和时限;社会保险经办机构要与退休人员所在 ...
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,不计征奖金税。第七条纳税人每年发给职工的劳动分红,在一个月标准工资金额以内的,免征奖金税。超过一个月标准工资金额的部分,应计征奖金税。第八条纳税人 企业提取的奖励基金、分红基金或公益金中列支。第十八条纳税人拖欠税款、罚款和滞纳金,经催缴无效的,税务机关可以通知其开户银行或信用社扣缴入库。第十九条集体 ...
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条件的女职工,身体健康,工作需要,按照企业结合自身实际制定的相应操作办法,在到达法定退休年龄一个月之前,经本人申请,企业同意,劳动保障部门备案,其退休 次月起领取基本养老金。因企业或授权经办单位原因影响正常审批的,由企业或授权经办单位承担推迟办理时段的工资或生活费。参保人员办理退休、退职手续后,由劳动 ...
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户主、私营企业主及合伙人。二、关于非全日制用工劳动关系的处理(一)从事非全日制工作的劳动者,可以同时与一个或多个用人单位建立劳动关系。用人单位应在劳动者 用人单位可以小时、日、周或月为结算单位支付非全日制从业人员的工资。(五)用人单位不得克扣或无故拖欠非全日制从业人员的工资。四、关于参加社会保险问题( ...
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