公里、22条地州市行政区域界线7147公里、141条县(市)区行政区域界线18058公里，调处292处行政区域界线争议和纠纷，埋设了403个界桩，形成了1960卷勘界档案。积极开展了行政区划调整的指导、调研和审核报批工作，报经国务院审批设立了阿拉尔、图木舒克、五家渠3个 ...
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发展和规范各类基金会。探索建立政府资助机制，健全民间组织劳动、税收、财务、人事、社会保险等配套政策。逐步健全政府与民间组织协作机制，支持各类民间组织承担 纠纷应急处理机制和界线地区纠纷隐患排查处理机制，及时调解和处理因对行政区域界线在实地的位置认定不一致而引发的争议，维护界线周边地区的社会稳定与和谐。 ...
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健全进出口预警、产业损害预警和反技术壁垒等工作机制，做好企业应对应诉国际贸易纠纷服务工作，发挥行业组织自律和协调职能，保持良好有序的出口竞争环境。建立 执行国家劳动标准，建立健全劳动关系三方协调机制，健全劳动保障监察体制和劳动争议调处机制，逐步将合同制务工农民纳入工会组织，保障劳动者合法权益。三、完善 ...
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办发〔１９８７〕49号关于解决当前农村果被《山西省农１９８７．６．２园承包纠纷问题的通村合作经济承知包合同管理条例》代替１３晋政发〔１９８７〕７７ 管理处罚被《山西省消１９８５．１１．２７试行规定防管理条例》（１９９３）代替人事４１晋政发〔１９８１〕１８号关于干部退休退职工自行失效１９８１．２．２１作 ...
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部门职责4．5．1掌握保安人员的数量、质量、需求等情况。建立并管理保安人员人事档案，负责保安人员的、调配。4．5．2组织贯彻上级的工作部署，监督检查 方案。负责保安服务合同(协议)的起草、变更、续签和解除。4．7．3处理合同争议、纠纷、违约、索赔等事宜。4．7．4负责收取保安服务费及其他有关费用。4． ...
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，并保护发案现场；(五)协助公安派出所管理常住和暂(寄)住人口；(六)调解民间纠纷；(七)落实对刑满释放人员、解除劳动教养人员和有轻微违法犯罪人员的帮教措施； 犯罪活动。第三十条劳动部门应会同有关部门加强劳务市场的管理，及时调解和仲裁劳动争议，防止矛盾激化。第三十一条旅馆业、印铸刻字业、汽车出租业， ...
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办发〔１９８７〕49号关于解决当前农村果被《山西省农１９８７．６．２园承包纠纷问题的通村合作经济承知包合同管理条例》代替１３晋政发〔１９８７〕７７ 管理处罚被《山西省消１９８５．１１．２７试行规定防管理条例》（１９９３）代替人事４１晋政发〔１９８１〕１８号关于干部退休退职工自行失效１９８１．２．２１作 ...
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的筹集、管理和拨付进行监督。委员会由同级人民政府主管领导任主任，成员由劳动、人事、计委、经委、体改委、财政、审计、监察、卫生、税务、工商行政管理等有关 不服，可依法向人民法院提起诉讼。第三十八条职工与用工单位发生有关社会保险的纠纷或争议，可先由社会保险管理机构予以调解；调解不成的，可依法向劳动争议仲裁 ...
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管理和拨付进行监督。委员会由同级人民政府主管领导任主任，成员由劳动和社会保障、人事、计划、经济贸易、体制改革、计划生育、财政、审计、监察、卫生、税务、 不服，可以依法向人民法院提起诉讼。第四十一条个人与单位发生有关社会保险的纠纷或争议，可以先由社会保险经办机构予以调解；调解不成的，可以依法向劳动争议 ...
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㈢利用职权为企业指定、介绍会计、律师、公证、审计、评估、咨询、职业介绍、人事代理、信息等中介服务机构和保险机构，从中收受好处费、介绍费、手续费或给企业造成 权益造成损害的。第十一条行政机关对各类资源权属、房屋拆迁安置、劳动争议等纠纷应当及时依法裁决，不得拖延、推诿。属行政机关之间相互协作办理的事务，除 ...
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