不得压缩合同工期；不得明示或暗示施工方购买、租赁、使用不符合安全施工要求的机械设备、施工机具及配件和防护用具。特别是建设单位在编制建设工程概算时，必须 ，要建立健全安全生产责任制度和安全生产教育培训制度，加强对一线工人和特种作业人员的安全教育培训；制定并落实本单位安全生产规章制度和操作规程；保证本单位 ...
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加强对从事房屋建筑施工和与其配套的线路管道敷设、设备安装、装饰装修以及市政工程施工等活动的“特种作业人员”进行专门培训，实行持证上岗。6．围绕全省建设 建设教育协会对参与建设培训工作的各类培训机构开展质量、信誉星级评定。11.推行考试和证书信息化管理。为进一步规范证书管理，有效利用厅、局现有网络资源， ...
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）安全例会制度；（4）安全检查制度；（5）安全教育培训制度；（6）设备管理制度；（7）危险源管理制度；（8）事故隐患排查与整改制度；（9） 的安全教育和培训，经考试合格方可上岗作业；所有生产作业人员，每年接受教育培训的时间不少于20学时。矿山主要负责人、安全管理人员和特种作业人员必须经相关机构培训合格 ...
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役。禁止使用国家明令淘汰的机电设备。杜绝电气失爆。（二十五）有效制止煤矿“三违”行为。建立和完善井下人员岗位责任考核制度，所有作业人员必须严格执行作业规程 发挥老工人的技术“传、帮、带”作用。煤矿特种作业人员必须具备初中以上文化程度，并经过符合资质条件的培训机构正规培训，考试合格后方可上岗。（三十七） ...
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坍塌和塔吊倒塌等多发事故的预防工作。特种设备：建立特种设备动态安全监管体系，严把特种设备安全准入关。提升特种设备检测检验机构的检测能力。道路交通：建立 。加强拖拉机、联合收割机登记、注册牌证核发的规范化管理，严把安全检验关、驾驶人员考试关。（二）加大安全预防体系建设力度，提高安全生产事故应急处置能力。 ...
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的机电设备。杜绝电气失爆。 (二十五)有效制止煤矿“三违”(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)行为。建立和完善井下人员岗位责任考核制度，所有作业人员必须 发挥老工人的“传、帮、带”作用。煤矿特种作业人员必须具备初中以上文化程度，并经过符合资质条件的培训机构正规培训，考试合格后方可上岗。 (三十四)加强 ...
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施教单位应具备以下条件：(一)满足消防安全培训要求的设备、场地及设施；(二)健全的培训组织管理机构和人员；(三)健全的培训质量保证体系；(四)经省公安 消防机构按培训范围分级核发。第十一条 经消防安全培训考试合格，除从事易燃易爆作业的特种作业人员发给公安部统一制发的有关证件外，其余对象发给《消防安全 ...
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测定工作监测站的评定7、非危险性体育运动项目经营许可证8、非危险性体育运动项目经营管理人员专业岗位证书9、全国高水平后备人才基地的命名10、全国体育传统项目学校 安装、修理单位登记4、自行制造或改造本单位使用起重机械的设计或改造资料5、特种设备报废处理6、质检机构负责人变更7、计量器具校验方法和试验 ...
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活动相适应的安全生产知识和管理能力。企业有关经营管理人员、特种作业人员必须依法接受安全生产培训，经考试合格后，持证上岗。(五)中央在浙和省属企业必须 专项整治工作，着力解决矿山、道路交通及水上交通运输、危险化学品、特种设备、民用爆破器材、人员密集场所消防安全等方面存在的安全隐患和突出问题，规范安全生产 ...
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和道路交通事故。(二)减少和遏制重大伤亡事故、火灾事故、道路交通事故和生产设备事故。(三)各统配煤矿百万吨死亡率控制在1以内；地方煤矿百万吨死亡率控制 人和分管责任人进行安全生产法律法规知识考试，提高广大领导干部的安全素质。要加强对安全管理人员、中层干部、特种作业人员、全体职工以及农民工、临时工和转岗 ...
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