养老、医疗保险关系24、医疗保险经办机构与定点医疗机构协议书的解除25、参加工伤保险的企业与院校实习生鉴定的协议常州市国土资源局(保留13项)1、临时 2、赴台交流项目常州市残疾人联合会(保留2项)1、核发残疾人证2、残疾人就业保障金征收、减免常州市地震局(保留4项)1、建设工程抗震设防要求的审定及对 ...
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，另按《违反和解除劳动合同的经济补助办法》(劳部发[1994]481号)等文件规定计提医疗补助费。其中，需政府补贴改革成本的企业，伤残就业补助金、伤残内退生活费 、撤消的经营公司授权范围以外的企业，其行政、财务、技术等档案资料交由市档案局保管，退休人员劳动工资档案暂由市劳动保障服务中心负责管理，均免收 ...
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就业资金交拨通知单(四)取消审核事项(3项)1．大连市财政局再就业资金借款合同2．职工终止解除劳动关系3．化学品生产许可(五)转移审核事项(2项)1．商业企业 备案) 四十九、市房地产局(42项)(一)取消审批事项(17项)1．按市场协议租金出租房屋2．办理动迁调整过户3．副局以上领导干部住房装修4． ...
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关系协调处拟定劳动关系调整的基本规则、政策并组织实施；拟定劳动合同订立、变更、终止、解除及其管理的实施规范；拟定国有企业下岗职工劳动关系处理的政策； 职责，国际合作司设四个处；(一)综合处(挂“部出境就业办公室”牌子)拟定劳动和社会保险领域国际交流与合作的规划和年度工作计划；审批外事经费使用及年度外事 ...
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并对符合条件的分流人员核发《再就业优惠证》，落实小额担保贷款、税收减免等再就业扶持政策。做好企业解除劳动合同人员的档案移交和社会保险关系接续等工作，为其 其他改制形式的，由新组建的企业，承担农发行债务，重新与农发行签订借款合同或签订合同变更协议。同时，与农发行办理抵押担保手续。要加大清欠力度，对企业的 ...
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修改〈江苏省劳动力市场管理条例〉的决定》修正）第一章总则第一条为了促进劳动者就业，维护劳动力市场秩序，保护劳动者和用人单位的合法权益，实现劳动力资源开发利用和 择业有关的情况。第十一条在职人员转换用人单位的，应当依法与原用人单位解除劳动合同，不得违反国家有关劳动法律、法规的规定擅自离职。关联法规：全国 ...
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。对从原主体企业分流进入改制企业的富余人员，原主体企业要依法与其变更或解除劳动合同，并由改制企业依法与其变更或重新签订三年以上期限的劳动合同 经有关部门认定，税务部门审核，可以享受《中共中央国务院关于进一步做好下岗失业人员再就业工作的通知》（中发[2002]12号）规定的三年内免征企业所得税的政策。（ ...
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改革方案报委脱钩领导小组审定。七、按照改革方案，企业与职工签订解除劳动关系协议，向职工开具《解除劳动合同通知书》。同时，由委脱钩办会同综合处拨付专项资金。 就业单位的职工，及时将其党组织关系、人事档案转到新的就业单位。对于已改制退位企业职工、与企业解除劳动关系未就业职工和离退休职工，由行业协会和委机关 ...
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的残疾人，提供辅助性就业等服务的残疾人服务机构可以组织开展适宜的辅助性生产劳动项目，并与参与劳动的残疾人或残疾人亲属签订相关协议，符合劳动合同法律法规规定的 十九条残疾人服务机构应当按照国家有关规定建立完善安全、消防、卫生、财务、档案、无障碍环境等管理制度，制定服务标准和工作流程，并予以公开。第二十条 ...
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，资助在广元的国家全日制普通高等学校毕业生创新创业。（六）市地税局：对持《就业失业登记证》（注明“自主创业税收政策”或附着《高校毕业生自主创业证》）人员从事 、法规，自觉遵守园区规章制度。第十六条入园项目负责人与产业园签订《场地租赁协议》、《物业委托合同》和《消防安全责任书》，缴纳一定风险保证金，遵守 ...
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