办法〉的通知》（国发[1978]104号）、《江西省人民政府关于印发江西省城镇企业职工养老保险制度改革实施方案的通知》（赣府发[1995]50号）、《江西省人民政府 现行工资标准75％发给。对患癌症、精神病、瘫痪等疾病的劳动模范，经企业和劳动保障部门批准，享受工资照发待遇的期限可以适当延长。（四）劳动 ...
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第一条（目的和依据）为了保障企业职工的基本医疗需求，逐步完善本市医疗保险制度，根据《上海市城镇职工医疗保险制度改革方案》，制定本办法。第二条（适用 机构急诊观察室直接转入同一医疗机构住院的，其医疗费用的结算按照《上海市城镇企业职工住院医疗保险暂行办法》的有关规定办理。关联法规：地方政府规章（1）条第 ...
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的，其医疗费按本市企业职工医疗保险办法中退休人员的有关规定执行。自伤残职工被鉴定伤残等级次月起，企业和职工不再缴纳养老保险费。职工到达退休年龄时， 死亡，以及按照本办法第十四条规定享受伤残抚恤金期间死亡。第三十九条城镇个体经济组织参照本办法执行。第四十条本办法具体实施中的问题由济南市劳动行政部门负责 ...
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（市、区）政府讨论通过后，报市评委会办公室。(二)市直机关、事业、企业单位的劳动模范人选，由所在单位民主推荐、讨论通过后，应当征得主管部门、 退职的暂行办法〉的通知》(国发104号)、《江西省人民政府关于印发江西省城镇企业职工养老保险制度改革实施方案的通知》(赣府发50号)、《江西省人民政府关于印发〈 ...
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统筹项目，统一基金筹集比例，统一待遇政策，统一财务制度。 ?五、统筹及保险待遇项目：?1、工伤医疗费；?2、职工因工致残的一次性伤残补助金；?3、 委员会的监督。?九、工伤保险基金的征集：?工伤保险基金以本企业职工工资总额为计征基数。工伤保险基金征缴方案的审核下达时间与 养老保险基金征缴方案审核下达 ...
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长春市全面推行企业职工全员劳动全同制暂行办法长春市人民政府第一章总则第一条为了深化劳动制度改革，促进现代企业制度的推行，适应社会主义市场经济的需要，根据国家全面推行 往外地时，按其原有档案身份予以介绍。第四章企业职工养老保险及有关遇第二十五条城镇各类国有企业，在实行企业职工全员劳动合同制后，要参加职工 ...
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休长假时间一般不超过两年，休长假期间由经营者支付生活费，生活费标准由公司制定，但不得低于城镇职工生活困难补助标准。3、按劳动合同和公司有关规定职工 建立公司一级的大病医疗费用统筹制度，以缓解小型商业企业医疗费用畸轻畸重问题，解除职工后顾之忧。继续执行国家和市养老保险和待业保险有关规定，缴纳退休统筹基金 ...
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现发布《长春市全面推行企业职工全员劳动合同制暂行办法》，自发布之日起施行。第一章 总则第一条为了深化劳动制度改革，促进现代企业制度的推行，适应社会主义市场经济的 调往外地时，按其原有档案身份予以介绍。第四章企业职工养老保险及有关待遇第二十五条城镇各类国有企业，在实行企业职工全员劳动合同制后，要参加职工 ...
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后，汇编重新公布。北京市地方所属城镇企业职工和退休人员大病医疗费用社会统筹的规定(修正)第一章总则第一条为了推进医疗保险制度改革，保证企业职工和退休人员患大病时 工资的1％按月缴纳大病医疗统筹费，由企业从职工工资和退休人员养老保险金中代为扣缴。第八条企业和职工及退休人员个人缴纳的大病医疗统筹费，由企业 ...
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。一九九五年三月三日北京市地方所属城镇企业职工和退休人员大病医疗费用社会统筹的规定第一章总则第一条为了推进医疗保险制度改革，保证企业职工和退休人员患大病时得到 工资的1％按月缴纳大病医疗统筹费，由企业从职工工资和退休人员养老保险金中代为扣缴。第八条企业和职工及退休人员个人缴纳的大病医疗统筹费，由企业的 ...
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