不合规的做法要及时纠正和制止。(二)各级金融机构要主动参与企业改制工作,依法维护金融债权的安全。对实行股份制股份合作制及被兼并的企业,要由改制后的企业及兼并企业承担原企业及被兼并企业的全部贷款本息,签订还本付息协议书并落实相应担保措施;对出售、拍卖、转让的企业 ...
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、高技术职称人员比例等条件的限制。其科技知识产权与专业技术均可作为投资股份。高层次留学回国人员创办的高新技术企业,可以按本省《高新技术企业条例》中 、责任等,保护留学回国人员的工作积极性、创造性以及用人单位的合法权益。协议书可经县级以上政府人事行政部门鉴证。第二十条人事行政部门负责制定引进海外高层次 ...
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与职工协商,可分期分批支付经济补偿金(生活补助费),但必须与职工签订支付经济补偿金协议书,具体明确支付日期和金额,支付期限最长不得超过2年。 四、劣势 并离岗的原企业职工应按有关规定发给经济补偿金。(三)改制企业职工拟成立股份合作制企业,可以资产(土地、厂房、设备等)抵计职工安置费用。(四)改制企业 ...
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要求,生产经营型事业单位改制转企中,凡涉及整体或部分改制为有限责任公司或股份有限公司,资产转让、置换、拍卖,产(股)权转让,合并、合作、清算,非货币 及资产评估机构签订委托书。凡目前没有签订委托书的,一律停止与中介机构直接签订委托协议书,由市事改办统一委托。为加强质量跟踪,在支付审计评估费用时留20% ...
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工资协议22、地方企业内部的工资制度及地方企业技术入股方案和劳动分红方案23、企业职工协议保留养老、医疗保险关系24、医疗保险经办机构与定点医疗机构协议书的解除25、参加工伤保险的企业与院校实习生鉴定的协议常州市国土资源局(保留13项)1、临时用地2、核发采矿权许可证3、具体建设项目占用国有未利用 ...
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)为在沪建筑劳务人员办理工资卡的指定单位。用人单位可自主选择建设银行二支行或民生银行办理建筑劳务人员的工资卡,并与承办银行签订建筑劳务人员工资代发协议书。同时,在承办银行设立“建筑劳务用工工资专用帐户”(简称“专用帐户”)。 四、用人单位领回工资卡后应及时发放给建筑劳务人员,并按银行要求做好建筑劳务 ...
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。第十条 林地所有者或者使用者为有利经营管理,相互之间调换林地使用权,必须签订调换林地协议书,并按照本办法第九条的规定办理林地权属变更手续。第十一条 擅自毁林。第二十条 林地使用者按照有关规定可以通过承包、转包、联营、合伙、股份合作等形式经营林地;可以依法将国有宜林荒山荒地的使用权进行有偿转让;经依法 ...
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在省内基层、农村牧区承包、承租或领办全民所有制中小企业和集体企业、乡镇企业、创办股份企业或个体企业,承包科技攻关、成果推广,兴办经营各种技术开发、技术咨询、 六、以停薪留职的方式到省内集体和乡镇企业工作的科技人员,应与原单位签订协议书,每月向原单位交本人原标准工资原百分之十,作为留职保险基金,到我省 ...
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条 本办法适用于全省各级行政、事业单位、国有企业、城镇集体企业、股份制企业、股份合作企业、联营企业、外商及港、澳、台商投资企业、军队所属企业(以下简称 单位申报表》,并提供单位工资总额、编制及人员情况;(二)签订银行托收业务的协议书,承诺缴纳医疗保险费用;(三)领取省医管办核发的医疗保险证件。第十六条 ...
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,各分行,营业管理部,省会(首府)城市中心支行,各政策性银行,国有商业银行,股份商业银行:近年来,随着社会经济的发展和银行业务的拓展,收费单位委托银行代收费 收费或是否由银行开具发票遵循自愿原则,严禁强行代理。委托方和受托方要签订委托协议书,应明确双方的权利义务,并分别报主管税务机关备案。(三)《专用 ...
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