合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。 劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。 关联法规 可以处以罚款；情节严重的，提请县级以上人民政府决定责令停产整顿；对事故隐患不采取措施，致使发生重大事故，造成劳动者生命和财产损失的，对责任人员比照刑法 ...
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劳动力市场，逐步形成市场经济条件下促进农村富余劳动力转移就业的机制，为城乡劳动者提供平等的就业机会和服务。各地区、各部门要进一步清理和取消各种针对农民工进城 职能，切实做好农民工培训工作。强化用人单位对农民工的岗位培训责任，对不履行培训义务的用人单位，应按国家规定强制提取职工教育培训费，用于政府组织的 ...
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法规：立法、司法解释（5）条第三章 夫妻间的权利和义务第七条 夫妻为共同生活的伴侣，在家庭中地位平等。关联法规：立法、司法解释（1）条第八条 夫妻 实物或代小孩耕种分得的田地等。离婚时，关于子女生活费和教育费的协议或判决，不妨碍子女向父母任何一方提出超过协议或判决原定数额的请求。第二十二条 女方再行结 ...
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十一条 教师应当尊重未成年学生的人格尊严，平等对待未成年学生，在履行职责期间尽到保护未成年学生人身安全的义务；不得体罚、侮辱、恐吓、歧视未成年学生 未成年人做出特殊贡献的。 第四十二条 违反本条例规定，国家机关及其工作人员不依法履行保护未成年人合法权益的职责，侵害未成年人合法权益，或者对提出申诉、控告 ...
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。监督人力资源服务机构建立健全信息发布审查和投诉处理机制，切实履行招聘信息发布审核义务，及时纠正发布含有性别歧视内容招聘信息的行为，确保发布的信息真实、合法、有效 谈或约谈后拒不改正的，依法进行查处，并通过媒体向社会曝光。五、健全司法救济机制。依法受理妇女就业性别歧视相关起诉，设置平等就业权纠纷案由。 ...
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。监督人力资源服务机构建立健全信息发布审查和投诉处理机制，切实履行招聘信息发布审核义务，及时纠正发布含有性别歧视内容招聘信息的行为，确保发布的信息真实、合法、有效 谈或约谈后拒不改正的，依法进行查处，并通过媒体向社会曝光。五、健全司法救济机制。依法受理妇女就业性别歧视相关起诉，设置平等就业权纠纷案由。 ...
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。监督人力资源服务机构建立健全信息发布审查和投诉处理机制，切实履行招聘信息发布审核义务，及时纠正发布含有性别歧视内容招聘信息的行为，确保发布的信息真实、合法、有效 谈或约谈后拒不改正的，依法进行查处，并通过媒体向社会曝光。五、健全司法救济机制。依法受理妇女就业性别歧视相关起诉，设置平等就业权纠纷案由。 ...
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。监督人力资源服务机构建立健全信息发布审查和投诉处理机制，切实履行招聘信息发布审核义务，及时纠正发布含有性别歧视内容招聘信息的行为，确保发布的信息真实、合法、有效 谈或约谈后拒不改正的，依法进行查处，并通过媒体向社会曝光。五、健全司法救济机制。依法受理妇女就业性别歧视相关起诉，设置平等就业权纠纷案由。 ...
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主动调解纠纷，主动加强与人民调解、司法调解、仲裁调解的衔接配合； （五）平等原则。行政调解中的当事人，包括接受上级行政机关调解的行政机关和管理相对人， ，当事人应当按照协议规定自觉履行自己的义务。 第七条 在行政调解活动中，纠纷当事人享有下列权利： （一）自主决定接受、不接受或者终止调解； （二）申请 ...
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吸烟、闲聊或者打瞌睡，不得接打电话，不得随意离开审判席；（四） 平等对待与庭审活动有关的人员，不与诉讼中的任何一方有亲近的表示； （五） 礼貌示意 被执行人的代理人联系；（二） 确有必要与被执行人本人联系的，应当告知被执行人有义务配合法院执行工作，不得推托。第五十七条申请执行人来电或者来访查询案件执行 ...
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