团体及其工作人员和退休人员)，均应当按本办法规定参加基本医疗保险：(一)企业及其职工；(二)国家机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其工作人员；(三) 合理检查，合理用药。参保人员住院时，应当遵守医疗保险相关规定，定点医疗机构应当及时提供一日清单及费用明细，并与参保人员签订住院协议。定点药店应当 ...
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的职工和改制前已办理内部退养手续的职工，由原单位按规定缴纳基本养老、医疗保险费并发个人基本生活费至法定退休年龄，企业不再向其支付经济补偿金。11、对自愿 的单位，从转企之日起，单位、职工及离退休人员养老保险关系及个人缴费形成的个人账户储存额，一并由事业单位养老保险经办机构转入企业养老保险经办机构，职工 ...
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变,用于弥补亏损、安置人员、企业发展。原财政拨款的事业单位按规定缴纳的养老、医疗、失业、工伤及生育保险费,所需经费从原渠道解决。改制企事业 )达到法定正常退休年龄的职工,经本人申请、单位同意、当地人事部门批准,可以实行内部离岗退养,退养后参加企业养老保险,并按规定缴纳养老保险费,有关费用从原事业经费中 ...
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年龄。 本条例实施后首次参加本市职工社会医疗保险的职工，达到法定退休年龄时，累计缴纳职工社会医疗保险费满十五年且在本市累计缴费满十年的， 统一申请办理社会医疗保险参保登记或者变更手续，代扣代缴职工个人应当缴纳的社会医疗保险费。职工退休时，用人单位应当按照规定为其办理有关社会医疗保险手续。 街道办事处、 ...
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并提交《工伤认定决定书》、病历及相关诊疗资料等。用人单位、工伤职工或者其近亲属申请其他工伤鉴定（确认）的，应按规定提交相关资料。劳动能力鉴定（确认） 五条 达到法定退休年龄或者已经依法享受基本养老保险待遇的人员，不适用本办法。第五十六条 本市行政区域内的公务员和参照《公务员法》管理的事业单位、社会团体 ...
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并提交《工伤认定决定书》、病历及相关诊疗资料等。用人单位、工伤职工或者其近亲属申请其他工伤鉴定（确认）的，应按规定提交相关资料。劳动能力鉴定（确认） 五条 达到法定退休年龄或者已经依法享受基本养老保险待遇的人员，不适用本办法。第五十六条 本市行政区域内的公务员和参照《公务员法》管理的事业单位、社会团体 ...
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从业人员退休，由省劳动保障行政部门审批。第二十八条女职工按实行全员劳动合同制时确定的工作岗位，核定其应退休年龄。转制时确定为生产岗位的，按工人退休年龄 实施办法的通知》（国办发〔1993〕85号）及国家相关规定执行。凡不属于本省各级财政拨付行政事业经费的用人单位或由国家部委拨付退休人员经费的用人单位， ...
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支付。6、基本养老保险费按国家规定的缴费基数和比例并按10％的年递增率计算到法定正常退休年龄。（二）五至十级伤残职工由用人单位按下列项目和标准办理：1 本《细则》规定的标准，由企业给予一次性赔偿。第三十七条国家机关、事业单位参加工伤保险并缴纳工伤保险费的，可参照《条例》、《办法》和本《细则》执行。第三 ...
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及其职工或者雇工（以下统称职工），及与机关、事业单位、社会团体形成劳动关系的编制外人员适用本细则，应当按规定参加工伤保险。有雇工的个体工商户参加工伤 和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳医疗保险费。（四）工伤职工达到退休年龄的，应当办理退休手续，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残 ...
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按制度规定计发基本养老金。对破产、关闭的其他城镇集体企业已达法定退休年龄的未参保城镇职工，各地要采取有效措施，保障其基本生活。三、推进事业单位养老 质量。加强社会保险信息网络建设，建立统一、高效的社会保险信息管理平台，实现部门间相关信息互联互通和信息数据共享，提高养老保障管理服务水平。（二）进一步规范 ...
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