人员暂行办法》(黑办发[2006]32号)中关于黑龙江省省直事业单位改革未聘人员分流工作意见执行,通过提前退休、病退、下岗待聘、学习培训、充实和创办企业 ,由原渠道解决;参加养老保险人员的退休费,在未达到法定退休年龄前,由原渠道支付;达到法定退休年龄后的养老金,由社会保险经办机构按规定从养老保险统筹 ...
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适用范围) 本办法适用于本市范围内的城镇企业、机关、事业单位、社会团体和民办非企业单位(以下统称用人单位)及其职工的基本医疗保险与相关管理活动。 本办法所 年限的计算,由市医保局另行规定。 职工到达法定退休年龄、办理退休手续后,可领取养老金的当月,用人单位缴纳的基本医疗保险费计入其个人医疗帐户的部分, ...
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解除或者终止劳动合同以及劳动保障行政部门进行的相关行政管理活动,适用本条例。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止 合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;(三)连续订立二次固定期限劳动合同 ...
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为:男25年、女20年。(一)累计满最低缴费年限并达到规定退休年龄后,不再缴费,可享受退休人员基本医疗保险待遇;(二)参加基本医疗保险后,达到规定退休 纳入财政专户管理,单独列帐,专款专用,任何单位和个人不得挤占挪用。第二十一条州劳动保障行政部门可依据自治州社会经济发展水平及灵活就业人员基本医疗保险 ...
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市政府各委、办、局干部处,市属各总公司、高等院校人事(干部)处:《北京市企业、事业单位补充干部实行聘用制的暂行规定》(京人干〖1987〗第19号文)下发以来, 满十年以上,并从聘用干部岗位上退休的均可办理干部退休手续(退休年龄男60岁,女55岁),享受本单位同级退休干部待遇。高级专业技术人员按有关规定 ...
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部门,应当通过选招优秀民办教师转为公办教师、招收民办教师进入师范院校学习、实行民办教师退休退养制度、整顿民办教师队伍等多种形式,对现有民办教师实行分流,逐年降低民办教师所 ;属乡镇人民政府开办的,以同级财政为主解决。第四十四条 企业、事业单位、部队、其他社会组织和个人开办的学校,其校舍及其他设施的基建 ...
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自愿、协商一致的基础上签订劳动合同,确立劳动关系,实行全员劳动合同制。 机关事业单位的固定工、合同制工、临时工,参照本方案执行。 具体要求是,实行全员劳动合同制 照顾招收一名子女参加工作的,可按规定报劳动部门办理,待到达退休年龄后,再办理正式退休手续。 职工在规定的医疗期内,企业不得与其解除劳动合同。 ...
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单位)与劳动者订立和履行劳动合同,适用本规定。广州市行政区域内的国家机关、事业单位、社会团体与劳动者订立和履行劳动合同,依照本规定执行。第三条 劳动合同是 工作十年,当事人双方同意续订劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,用人单位应当同意订立;距法定退休年龄五年以内的劳动者,提出订立至 ...
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资金、财政预算外资金中用于基本建设项目投资的资金以及其他财政性基本建设资金(如以政府、行政事业单位和国有企业名义获得各种捐赠资金、借款)等。第四条本办法所称财务总监 解聘后,不再享受任职期间的待遇。卸任后的财务总监返回原单位工作;如到退休年龄,按规定办理退休手续。第五章附则第三十条市财政部门就财务总监 ...
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带动就业结构调整,企业重组、兼并、改造将在更大范围内展开,加上机关事业单位体制改革的推进,还会有一定量的劳动力从传统产业流向劳动力市场,城市化进程 的满意度。(二)发展目标和主要任务1、控制人口规模,提高人口素质,改善人口年龄结构,优化人口分布,建立人口综合调控体系。“十五”期末,全市常住人口总量控制 ...
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