法律、行政法规的规定，结合本省实际，制定本条例。关联法规：全国人大法律（1）条第二条在本省行政区域内，对企业、个体经济组织、民办非企业单位（以下统称用人单位 违反劳动保障法律、法规、规章的事实；（三）属于本部门管辖。属于劳动争议的，应当告知当事人依法申请调解或者仲裁。第二十七条对已立案的案件，劳动保障 ...
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专业法律、法规，主要是《劳动法》（待颁布），国务院关于劳动制度改革的四个暂行规定、劳动争议处理、外商投资企业劳动管理、禁止使用童工、工人考核、劳动保护 管理规定》、《国营企业劳动争议处理暂行规定》、《工资基金管理暂行办法》、《工人退休、退职暂行办法》、《工人考核条例》、《劳动保险条例》、《女职工劳动 ...
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市劳动和社会保障局市建设委员会为切实维护建筑施工企业农民工的工伤保险权益，根据《安全生产法》、《工伤保险条例》、《国务院关于解决农民工问题的若干意见》、 到工伤保险经办机构办理工伤保险待遇结算手续。十三、争议处理农民工与用人单位因工伤待遇发生争议的，按照劳动争议处理的有关规定处理。十四、本办法由市劳动 ...
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、法定假日工作的，要依法支付加班工资。各级劳动保障部门要加强民营企业劳动合同管理，进一步规范民营企业女职工的劳动关系的建立、终止和解除行为。工会组织要帮助 保险活动，以保障女职工突患大病后获得经济上的补偿。（五）及时处理涉及女职工合法权益的劳动争议案件。各级劳动争议仲裁委员会要及时受理、快速处理涉及 ...
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机制，负责组织、协调和督促劳动争议的预防、集体劳动争议和劳动关系突发事件的处理等重大工作事项，提出解决问题的意见或建议，促进职工与用人企业之间的和谐与合作。第十条 规定的，由其上级行政机关或者监察机关责令改正、退还非法收取的费用。行政机关违反本条例第五条、第六条、第十八条，第二十一条、第二十三条、第二 ...
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贷款办法第一条 为推动全民创业，引导下岗失业人员自谋职业、自主创业，鼓励企业吸纳就业。根据《江西省人民政府贯彻国务院关于进一步加强就业再就业工作的通知的意见 第二十六条 劳务派遣活动中违反劳动法律法规的行为，由劳动保障行政部门依法查处，发生的劳动争议按照劳动争议处理的规定处理。关联法规：全国人大法律（ ...
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：待市人大制定的天津市劳动监察条例出台后废止。(六)天津市民兵预备役工作规定(天津警备区)理由：待国家出台民兵预备役法后再重新制定。(七)天津市实施《中华人民共和国劳动争议处理条例》办法(市劳动局)理由：待国务院的《中华人民共和国劳动争议处理条例》修改后再修改。(八)天津站地区管理规定(市市容委) ...
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，促进乡镇企业持续健康发展，根据《中华人民共和国乡村集体所有制企业条例》及国家有关法律、法规和政策，结合乡镇企业劳动关系的特点，制定本规定。关联法规：国务院行政法规 登记、统计、报告。第七章劳动争议处理第四十三条职工和企业因执行劳动法规和履行劳动合同所发生的争议，属于劳动争议。关联法规：全国人大法律（ ...
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福利事业。（六）协助企业处理好不同国籍和地区职工之间的关系，教育职工合作共事。第十一条外商投资企业应依法设立劳动争议调解委员会。调解委员会主任由 企业处分职工，应听取本人申辩，职工可以向企业劳动争议调解委员会申请调解或者向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服，可以依法向人民法院起诉，工会应给予 ...
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五天通知工会，工会认为不合理的，有权提出异议，并派代表同企业协商解决。协商不能解决时，由当事人按照劳动争议处理程序办理。第十八条外商投资企业工会应当 有权要求有关部门追究直接责任人员和主管责任人员的责任。第六章附则第三十三条本条例亦适用于华侨和香港、澳门、台湾同胞在本省开办的合资、合作和独资经营企业。 ...
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