档案。第二十一条临时性机构撤销时，其档案应向本公司档案部门移交。档案工作人员调动工作时，应当在离职前办理好交接手续。第二十二条保险档案的管理 奖励的办法、规定长期７０．保险与救灾工作相结合的文件材料长期７１．关于保险业务代理、代办问题及给付代理手续费、检验费、佣金等文件材料长期７２．有关调整保险责任 ...
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结及上级批复｜｜｜｜１２．本校教职工奖惩材料｜｜｜｜１３．本校教职工离职出国定居报告及公证报告｜｜｜｜１４．本校退休、退职人员登记表｜｜｜｜ 、编制人、编制日期。“文件情况说明”需要填写在编制或使用文件目录过程中需要说明的问题。《电力高等学校档案分类办法》使用说明一、《电力高等学校档案分类办法》由分类 ...
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的三个文件版本。上述三种版本都可以凭信。欧洲专利局一九七九年五月关于授予欧洲专利的公约（欧洲专利公约）（１９７３年１０月５日根据欧洲专利组织行政委员会１９７８年 委员会的邀请作出安排，在讨论共同关心的问题时，派代表参加行政委员会的会议。第三十一条行使委员会使用的语言第三十二条人员、房屋和设备欧洲专利应 ...
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规定，结合我市机关事业单位工资制度改革和人事管理的实际情况，现对机关事业单位中获准出境定居的在职干部，其一次性离职费的计发问题，通知如下：一、离职费 的津贴部分(活工资按30％计算)，以及特区津贴、保留津贴之和。三、发放一次性离职费的规定(一)机关事业单位中干部因私事申请短期双程出境后再办理定居手续的 ...
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云南省人事局：.一、工作人员曾经自动离职后又参加工作的，其连续工龄（工作年限）一般应从重新参加工作之日起算。个别离职时间较短，但有悔改表现的，离职以前的工作时间也可以计算连续工龄。....
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结业后可按照国家有关规定，以研究生毕业同等学历身份申请硕士学位。参加此种方式培训的人员一般应是大学本科毕业(应具有学士学位)，不参加入学考试，申请硕士学位 离职培训人员进行考核和管理。各部门要关心和帮助他们解决离职培训中遇到的实际问题。(四)注重实效。要针对参加离职培训人员的特点和社会经济发展急需专业 ...
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云南省人事局：一、工作人员曾经自动离职后又参加工作的，其连续工龄（工作年限）一般应从重新参加工作之日起算。个别离职时间较短，但有悔改表现的，离职以前的工作时间也可以计算连续工龄。...
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八种主要副食品价格、发给职工副食品价格补贴后，归侨、侨眷职工退休、退职或离职获准出境定居时，是否也发给副食品价格补贴？经商国家劳动总局同意，提出意见 离职手续、发给退休金、退职生活费或离职补助费时，一律不发给副食品价格补贴。.二、归侨、侨眷职工(包括已退休的职工)临时出境探亲或办理其他事务，在假期以内 ...
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突破一批关键技术，抢占技术制高点，通过综合集成和应用示范，提高解决资源环境瓶颈问题的技术能力。“十一五”863计划资源环境技术领域战略目标是：研究大幅度增加资源 截止指南发布之日），具有高级职称或博士学位，每年（含跨年度连续）离职或出国的时间不超过半年，过去三年内没有863计划信用管理不良记录。 4． ...
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机构运行管理办法第一章总则第一条为保证中国农业银行综合应用系统（以下简称ＡＢＩＳ）的正常运行，确保营业机构应用ＡＢＩＳ处理业务真实、准确、安全、高效，制定本办法。 除按轮班交接进行处理外，由短期离职柜员对待办事项、遗留问题等提供书面说明。交接完毕后，由3级以上主管修改离职柜员的工作状态。（三）柜员调离 ...
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