仲裁裁决书。裁决书由全体仲裁员署名，加盖仲裁委员会印章，送达双方当事人。当事人对仲裁裁决不服的，自收到裁决书之日起15日内，可以向人民法院起诉。期满不起诉的 根据案件具体情况指定。第四十条兼职仲裁员与专职仲裁员在执行仲裁公务时享有同等权利。兼职仲裁员进行仲裁活动时，应征得其所在单位同意，需要占用生产或 ...
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调解委员会或者人事争议调解小组。调解委员会或者调解小组在本单位和所属行政区域内仲裁委员会的指导下遵循当事人双方自愿的原则,调解本单位发生的人事争议。调解委员会 在法定期间内不起诉又不履行仲裁裁决,另一方当事人可向人民法院申请执行。第三十六条仲裁委员会对已经发生效力的仲裁决定,发现确有错误的,应当重新 ...
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后,当事人应当协商解决;协商不成的,可以向有关主管部门申请调解;协商或调解不成的,可以向人事争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。第七条市和 和与之通过劳动合同建立劳动关系的劳动者发生的劳动争议的处理,依照劳动争议处理的有关规定执行。第三十九条本办法自2003年6月1日起施行。...
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或者书面方式通知当事人），再恢复庭审活动，继续开庭。如果当事人均未提出回避申请，则首席仲裁员或独任仲裁员宣布：根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 首席仲裁员的意见作出），首席仲裁员代表仲裁庭或独任仲裁员当庭直接进行裁决，下面宣布仲裁裁决的结果。仲裁庭或独任仲裁员认为：根据《×××》、《×××》之 ...
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调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。 劳动争议处理 、工会工作者、专家学者和律师为兼职仲裁员。 专职与兼职仲裁员在执行仲裁公务时享有同等权利。 兼职仲裁员进行仲裁活动时，所在单位应当给予支持。第二十一条 ...
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仲裁委员会聘为专职或者兼职仲裁员。兼职仲裁员与专职仲裁员在执行仲裁公务时享有同等权利。第二十条 仲裁委员会处理劳动争议，应当组成仲裁庭。对争议情况复杂、涉及面广、 。申诉方在仲裁裁决前可以撤诉。第二十九条 与仲裁委员会已经受理的劳动争议案件有利害关系的职工、企业，可以作为第三人申请参加仲裁活动，或者由 ...
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十三条 调解达成协议，应当制作调解书， 由双方当事人签字，仲裁员署名，并加盖仲裁委员会印章。 调解书送达后即发生法律效力。 第二十四条 对于调解无效的， 一方当事人逾期不履行的， 另一方当事人可以申请人民法院强制执行。 第二十九条 仲裁委员会主任、副主任对已经生效的裁决， 发现确有错误，需要重新处理的 ...
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：(一) 申诉、答辩、申辩；(二) 申请回避；(三) 变更或撤销申诉、答辩、回避请求；(四) 委托他人代为申诉、答辩；(五) 不服仲裁裁决，在规定时限内向人民法院起诉。 。关联法规：全国人大法律（1）条第二十九条仲裁庭审理因执行国家有关工资等需要先行给付的规定发生的争议时，可根据情况决定企业先行给付。 ...
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由于不可抗力或有正当理由不能在法定期间行使申请仲裁权的，应依法做出实体处理。 26．劳动争议双方当事人不服仲裁裁决，在法定期限内向人民法院起诉的，以先 试行办法》及山东省劳动厅《关于贯彻劳动部〈劳动职工工伤保险试行办法〉的通知》执行。如企业未按以上规定参加所在地的工伤保险费用社会统筹的，也应按照以上 ...
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十九条仲裁庭开庭时，由首席仲裁员宣布仲裁员、书记员名单，询问当事人是否提出回避申请。仲裁庭应听取当事人及其代理人的陈述和辩论，出示、核实有关证据，然后依 重新裁决案件，应当另行组成仲裁庭进行。 第三十四条当事人对已发生法律效力的仲裁决定书应当履行。一方不履行，另一方可向房屋所在地的人民法院申请强制执行 ...
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