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患有职业病,在治疗、疗养期间的,和医疗终结经劳动鉴定委员会确认部分或者全部丧失劳动能力的;(三)实行计划生育的女职工在孕期、产期和哺乳期间的;(四) 保险公司投保健康保险。合营企业在职中国职工工伤或者职业病的医疗、生活费用,以及死亡丧葬费和家属抚恤费,参照本市国营企业标准,由合营企业承担。合营企业也 ...
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(二十三)严格按照规定的定编、定员、定额组织生产。严格正规循环作业,严禁违反定员标准组织生产。采掘一线逐步推行“四班六小时工作制”,严格控制加班加点。严禁同一区域多单位 不开工;不配全合格的劳动保护、防护用品,工人有权不下井;避灾路线不标识,工人有权不下井。煤矿不得上述原因扣发职工工资、辞退职工。 ...
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人员须有较高的政治思想水平,原则性强,作风正派,有独立工作能力,身体健康,熟悉安全技术和劳动卫生工程知识。主任监察员应从高级工程师、工程师或具有二十年以上 四章罚款第十五条企业违反安全法规,发生死亡和重伤事故,除按《辽宁省职工工伤亡故事处理暂行条例》等有关法规,对责任者给予行政处分或刑事处分外,并对 ...
//www.110.com/fagui/law_56560.html-了解详情
终止劳动合同:(一)患职业病或者工负伤未经劳动能力鉴定的;(二)患病或者负伤,在规定的医疗期内的;(三)女职工在孕期、产期、哺乳期内的; 任务后,由用人单位安排延长工作时间的,按国家规定的延长工作时间的工资报酬标准幅度计发计件工资。计件单价应事先向劳动者公布。延长工作时间工资报酬计发基数为劳动者本人 ...
//www.110.com/fagui/law_334413.html-了解详情
终止劳动合同:(一)患职业病或者工负伤未经劳动能力鉴定的;(二)患病或者负伤,在规定的医疗期内的;(三)女职工在孕期、产期、哺乳期内的; 任务后,由用人单位安排延长工作时间的,按国家规定的延长工作时间的工资报酬标准幅度计发计件工资。计件单价应事先向劳动者公布。延长工作时间工资报酬计发基数为劳动者本人 ...
//www.110.com/fagui/law_334276.html-了解详情
终止劳动合同:(一)患职业病或者工负伤未经劳动能力鉴定的;(二)患病或者负伤,在规定的医疗期内的;(三)女职工在孕期、产期、哺乳期内的;(四)法律、 任务后由用人单位安排延长工作时间的,按国家规定的延长工作时间的工资报酬标准幅度计发计件工资。计件单价应事先向劳动者公布。延长工作时间工资报酬计发基数为 ...
//www.110.com/fagui/law_239630.html-了解详情
的《人体轻伤鉴定标准(试行)》,中华人民共和国公安部制定的《中华人民共和国公共安全行业标准人体轻微伤的鉴定》,中华人民共和国国家标准《职工工伤与职业病致残程度 和进行必要的特殊仪器检查等。3.7.5 有权专门知识的限制或者鉴定材料的不足而拒绝鉴定。3.8 鉴定人义务3.8.1 遵守操作规程,全面、 ...
//www.110.com/fagui/law_98248.html-了解详情
或视野≤32%(或半径≤20°);8)双耳听力损失≥91dBHL;9)牙关紧闭或食管狭窄只能进流食;10)一侧上颌骨缺损1/2,伴颜面部软组织缺损〉20 ;60)生殖功能重度损伤。f)六级1)轻度智能减退;2)精神病性症状影响职业劳动能力者;3)癫痫中度;4)不完全性失语;5)一侧完全性面瘫;6) ...
//www.110.com/fagui/law_183623.html-了解详情
自残;(三)打架斗殴;(四)酗酒;(五)蓄意违章第二十三条职工发生工负伤、致残、死亡时,由企业填报《企业职工工伤、残(亡)认定审批表》,经劳动行政 有关法规和标准,客观公正地作出鉴定结论。劳动鉴定人员实行回避制度。第二十七条职工工伤医疗期满或者伤情牌相对稳定状态时,应当及时进行劳动能力鉴定,评定 ...
//www.110.com/fagui/law_180894.html-了解详情
工资的,应当提出缴费计划,并提供财务报表和其他证明材料,到社会保险管理机构申请缓缴工伤保险费;社会保险管理机构应在接到缓缴申请之日起30日内作出批准或者不批准缓缴的 往外地治疗时,所需交通食宿费用由本单位按职工公出差标准报销。第十九条职工工伤医疗开始,至被作出劳动能力鉴定前的工资,由用人单位按职工原 ...
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