）、区教育行政部门同意任何学校和个人不得在正常教育教学时间内借调教师到其他系统（单位）从事教学以外的工作。第十五条严格执行教师请假和考勤制度。学校要建立 关于对机关、事业单位工作人员病假问题的有关规定》执行。教师的产假及产假期间的工资和福利待遇，按《黑龙江省人口与计划生育条例》执行。第五章招聘与调配第 ...
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指导部门要采取开展就业见习、扶持自主创业、向相关企业单位推荐、购买公益性管理服务岗位安置以及在事业单位招聘时确定一定比例面向困难家庭毕业生等多种形式为其提供 和其他原因不宜继续任教的毕业生，以及根据日常考核确定的年度考核结果不合格的人员，县（市）教育行政部门可提前解除工作合同，并报市主管部门备案，不再 ...
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扶持等事关毕业生切身利益的政策。2007年起，省、市招考公务员或事业单位公开招聘工作人员，应主要面向有两年以上基层工作经历、表现优秀的高校毕业生 、办理社会保险，劳动保障部门要依法加强监督检查。有关部门对到中小企业和非公有制单位就业的毕业生，在专业技术资格评审和人事档案管理方面，与国有企业员工一视同仁 ...
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'农转非'审核 省政府转发省计委、公安厅、粮食局《关于严格控制'农转非'人口过快增长的实施意见的通知》82 事业单位聘用人员备案 中组部、人事部《关于印发全民所有制企业聘用制干部管理的暂行规定的通知》83 本省单位到外省招聘人才和外省单位来陕招聘人才备案 省人大《陕西省人才市场条例》部门 省劳动和 ...
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见习期满初定职称及初级专业技术职务评委会组建和调整6、市级机关、直属事业单位工作人员年度考核结果常州市劳动和社会保障局 一、保留的审批事项1、地方企业 中介组织设立、年检和人才招聘广告 二、保留的核准事项1、中级专业技术职务任职资格及外地引进人才职称确认2、市级机关、事业单位工人技术等级考核、复核认定 ...
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及结构比例2．人才招聘启示(广告)(三)转移核准事项(3项)1．国有大中型工业企业经营者任职资格(转备案)2．市属机关事业单位及其工作人员年度考核工作(转备案)3 进行输液及组织义诊5．护士执业注册6．从事药品零售7．享受公费医疗人员转诊、疗养、特殊检查、治疗及用药8．从事食品生产经营9．开办公共场所 ...
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，不得聘用到财务、物资管理等岗位，也不得聘用到有直接上下级领导关系的岗位。招聘工作委员会成员从事招聘工作，遇有与自己有前款规定的亲属关系的人员时 文职人员的工资水平应当根据聘用岗位、工作任务和实际贡献，参照事业单位同类岗位人员的工资水平确定，并根据社会经济发展水平，按照国家和军队的有关规定适时调整。 ...
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区内重点建设项目就业，引导扶持自主创业或自谋职业，鼓励引导到区外就业，招录机关事业单位工作人员，招聘特岗教师，招募“三支一扶”、特岗见习医生，参加事业单位 开发公益性岗位。各市、县（区）要在开发公益性岗位、解决零就业家庭等困难人员就业的基础上，从公益性岗位中拿出部分岗位重点安置确有困难，特别是2008 ...
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及以上学历；（三）年龄在18周岁以上，身体条件适应岗位要求。三、编制和人员管理（一）按照机构编制分级管理的有关规定，各级机构编制管理部门应根据市编委办 到2015年达到当地幼儿园在编教师工资福利待遇水平。（二）非事业编制教师符合国家规定任教资格和事业单位进人条件的，经人事等部门审核同意，可根据当地事业 ...
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支持。对面向基层就业的高校毕业生实行报考公务员、报考事业单位工作人员、考研加分的政策。(责任单位：各县人民政府，教育、人事、劳动保障、发展改革、 洽谈、公共就业服务进校园等灵活多样的形式，组织开展“高校毕业生就业网络联盟招聘周”和“高校毕业生就业服务周”等专项活动。积极探索帮助高校毕业生就业创业工作的 ...
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