充分认识劳动用工管理对煤炭生产企业安全生产的重要性，依照劳动保障法律法规，严格规范企业劳动用工行为，实现劳动用工备案制度化、劳动合同签订规范化、职工培训标准化和 ，按照“谁检查、谁签字、谁负责”的原则，严肃追究有关人员的行政责任和法律责任。(四)各县(市、区)于2005年4月22日前将治理整顿的组织 ...
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职工健康问题的调查，并向有关部门提出处理建议，要求依法追究企业和有关人员的责任。第十三条私营企业制定或者修改规章制度以及研究决定奖惩、劳动报酬、生活福利、 合同制度。工会代表职工与企业就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全、医疗卫生、保险福利等事项进行协商，签订集体合同，以协调劳动关系，规范劳动关系 ...
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至200％的罚款；对直接责任人员处以1万元以下的罚款。第十七条 外商投资企业超过劳动合同约定的日期发放职工工资的，责令其从约定发放工资日期的第6日起 生产环境，并处以3万元至10万元的罚款；对职工造成损害的，应当承担赔偿责任。第二十二条 阻挠或者拒绝劳动行政部门进行劳动监察的，处以月经营及销售收入1‰ ...
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合同行政管理工作适用本条例。本条例所称集体合同是指企业职工一方与企业就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项签订的书面协议。 裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。第五章 法律责任第二十三条违反本条例规定，有下列情形之一的，由劳动保障行政部门责令限期改正 ...
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示后，由当地粮食行政管理部门聘任。同时，上岗的企业法人代表，要与当地同级粮食行政管理部门签订任期目标责任合同。对任期内不能完成目标责任者，或职工反映强烈、 企业正、副主任、会计和职工代表组成。领导小组全面负责本企业富余人员分流和粮食安全工作。各地在组织企业富余人员分流时，可采取先易后难，分类实施的方法 ...
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减少因设备原因导致可再生能源发电不能全额上网。电网企业和可再生能源发电企业设备维护和保障设备安全的责任分界点，按照国家有关规定执行；国家有关规定未明确 企业应当严格按照国家核定的可再生能源发电上网电价、补贴标准和购售电合同，及时、足额结算电费和补贴。可再生能源发电机组上网电价、电费结算按照国家有关规定 ...
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应支付的工伤保险待遇。 第三十三条职工应严格遵守企业安全生产规程，发生工伤后应如实报告情况，服从企业和劳动部门按照本办法进行处理。 第三十四条职工 有关规定给予行政处分和经济处罚：(一)逾期不办理工伤保险注册登记手续的；(二)在劳动合同中不规定或非法免除工伤保险责任或在职工工伤、职业病医疗期间解除劳动 ...
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建设单位应按规定将批准概算中所确定的铁路建设工程安全作业环境及安全施工措施费用，通过工程承包合同拨付施工企业，不得挪作他用。第十一条 建设单位在组织 国家和铁道部有关规定上报事故情况，并参加事故调查处理。第三章 勘察设计单位安全责任第十五条 勘察设计单位应当按照法律、法规、规章和工程建设强制性标准进行 ...
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建设单位应按规定将批准概算中所确定的铁路建设工程安全作业环境及安全施工措施费用，通过工程承包合同拨付施工企业，不得挪作他用。第十一条 建设单位在组织 国家和铁道部有关规定上报事故情况，并参加事故调查处理。第三章 勘察设计单位安全责任第十五条 勘察设计单位应当按照法律、法规、规章和工程建设强制性标准进行 ...
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工作全面负责、有生产经营决策权的人员，包括企业法定代表人、企业安全生产工作的负责人等。项目负责人，是指由企业法定代表人授权，负责公路水运工程项目施工管理 许可证、产品合格证。 第二十六条施工单位应当在施工现场建立消防安全责任制度，确定消防安全责任人，制定用火、用电、使用易燃易爆材料等各项消防管理制度和 ...
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