（职务）工资。6．列入事业工改范围的单位其计时工资包括：各类专业技术人员和管理人员的专业技术职务工资、艺术专业职务工资、体育基础津贴、职员等级工资、职员 、通信信号总公司所属施工企业（含总公司工程部、材料厂），各铁路局（集团）公司所属施工企业。（三）铁路工业、物资供销企业复合挂钩包括：铁路工程总公司、 ...
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联外聘的方式吸收同行业的科研力量及军工、大专院校的科技力量联合组建。企业管理部门要采用各种办法、多种渠道为行业开发中心筹集开发基金，充实必要的技术装备。 。公司成为经济实体后，企业管理局主要是协调和规划工作，应抽调一定力量组成行业开发规划机构。人员来源可在事业编制抽调，可招聘退休科技人员，以及聘用大学 ...
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，建立规范的现代企业制度，营造企业文化，充分发挥自身优势，提高企业管理人员和专业技术人员的综合素质和创新能力。 五、加强专业技术人才队伍建设(十二 招聘两院院士、博士生导师、博士、硕士、省级以上优秀专家和45岁以下具有高级职称的专业技术人才，高新技术产业重点工程、新兴学科带头人和持有能产生显著经济效益 ...
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骨干总数不满足分级标准(60人)要求，申报材料中只体现出44人；2.高级工程师不满足分标准(10人)要求，申报材料中只有9人符合要求。5 北京市 无人事档案关系，造价工程师未变更到本公司，专职财务人员无会计证书，专职人员聘用证日期已过。22 黑龙江省建设厅 哈尔滨大禹建设工程咨询有限公司 不同意 1 ...
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更多具备高超技能的青年职工参加技师资格鉴定。打破身份限制，鼓励生产管理人员和专业技术人员参加技师资格鉴定。健全完善以能力评价和业绩考核相结合的技师 企业实际建立技师津贴制度(技师津贴每月不低于500元；高级技师津贴每月不低于1000元)，对聘用的技师和高级技师发放技师津贴，提高其待遇水平。结合企业人事 ...
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、职务升降、监督制约制度。不断完善事业单位人员聘用制度,规范按需设岗、竞聘上岗、以岗定酬、合同管理等环节,强化专业技术职务聘任制,实行专业技术职务 重点、讲求实效,引进海外人才和智力,主要引进高新技术、金融、法律、贸易、管理等方面的高级人才以及其他方面的紧缺人才。鼓励和吸引海外华人华侨专家为我省经济 ...
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由所属行政机关或市监察机关查处。第二十一条“外资企业”按照《若干规定》解决管理人员和技术骨干的城镇户口，先向市招商局递交申请，经核准后，到市 外地职员。“外资企业”注册资本在1000万元人民币以上的（含1000万元），外地高级职员指与“外资企业”三年以上聘用合同的部门副经理（含相当职务）以上或具有高级 ...
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、房屋拆迁单位资格核准4、白蚁防治机构资质核准5、省、市级房地产开发公司商品房预售许可核准6、杭州市房产中介服务机构资质核准7、房地产经纪人资质核准8 的核准事项(4项)1、装饰工程施工许可证核发(核准)2、建筑安装施工企业专业管理人员岗位合格证核准3、建筑工程质量监督及等级核定核准4、境外施工企业和 ...
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有关部门执行。(四)用于十项城市基础设施工程建设的资金由市财政局按季划拨市投资公司，用于社会公益事业建设的资金由市财政局根据市计委下达文件划拨有关单位。(五)持有 规章（1）条第九条 《南京市蓝印户口管理暂行规定》中合法固定住所系指在本市购买的商品住宅房、聘用人员所在单位分配提供的住房等。亲属系指直系 ...
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所属行政机关或市监察机关查处。第二十一条“外资企业”按照《若干规定》解决管理人员和技术骨干的城镇户口，先向市招商局递交申请，经核准后，到 。“外资企业”注册资本在1000万元人民币以下的，外地高级职员指与“外资企业”三年以上聘用合同的副总经理以上或具有高级职称的外地职员。“外资企业”注册资本在1000 ...
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