各项安全生产责任制度,明晰岗位安全职责,将安全责任落实到每个部门、每个岗位、每个员工。第七条旅行社应当建立每月安全例会制度,研究本单位安全管理工作,制定有效的 必须接受本单位组织的安全教育和技能培训,考核合格后方能上岗;(三)对员工安全培训情况进行记载,并归入相关档案材料,保存2年。第十二条旅行社所 ...
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环境。二、工作目标到2008年9月底,现有“三合一”场所得到有效整治,实现员工宿舍与生产或储存场所分离;建立健全长效管理机制,杜绝产生新的“三合一”场所 规划、同步建设,并加强对工程建设的监督;督促一定规模的企业配套建设员工宿舍;进一步严格涉及易产生“三合一”场所火灾隐患相关事项的审批,并加强工程规划 ...
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生产责任制度,明晰岗位安全职责,将安全责任落实到每个部门、每个岗位、每个员工。第七条旅行社应当建立每月安全例会制度,研究本单位安全管理工作;制定有效 聘员工必须接受本单位组织的安全教育和技能培训,考核合格后方能上岗; (三)对员工安全培训情况进行记载,并归入相关档案材料。第十三条旅行社所提供的旅游产品 ...
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经理及财务主管等高级管理人员的人选,任免公司其他管理人员;(五)决定公司对员工的录用、辞退和奖惩;(六)列席董事会会议;(七)公司章程或董事会授予的其他 十九条 清算组应当将公司财产优先拨付清算费用后,按下列顺序清偿:(一)员工工资和社会保险费;(二)税款;(三)公司债务。第一百五十条 公司清偿债务后 ...
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经理及财务主管等高级管理人员的人选,任免公司其他管理人员;(五)决定公司对员工的录用、辞退和奖惩;(六)列席董事会会议;(七)公司章程或者董事会授予的其他 十四条 清算组织将公司财产优先拨付清算费用后,按下列顺序清偿:(一)员工工资和社会保险费;(二)税款;(三)公司债务。公司清偿债务后,清算组织应当 ...
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;“职工住房基金”,按市政府房改政策的规定使用;“后续教育基金”,用于改制后事务所员工的职业培训,并由市注协负责监督使用。列入短期负债中的“职工福利基金 促进事务所逐步向规模化、集团化发展。(三)关于事务所的人事管理。改制后合伙会计师事务所员工的人事档案、党、团、工会等关系,由市人才服务中心统一管理; ...
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经理及财务主管等高级管理人员的人选,任免公司其他管理人员;(五)决定公司对员工的录用、辞退和奖惩;(六)列席董事会会议;(七)公司章程或者董事会授予的其他 八十四条清算组织将公司财产优先拨付清算费用后,按下列顺序清偿:(一)员工工资和社会保险费;(二)税款;(三)公司债务。公司清偿债务后,清算组织应当 ...
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企业内部员工持股试点暂行规定》第四十七条市经济发展局(一)审批7项1.港深自货自运厂车指标依据:粤经贸技字(1989)61号《关于做好 条2.深圳经济特区企业经济性裁员依据:深府(1996)56号《深圳经济特区企业经济性裁减员工规定》第四条第四款3.劳动就业服务企业设立依据:国务院令(1990)第66 ...
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了旅游项目和强化了宣传促销力度。在运营机制上:建立健全了各项规章制度,注重员工素质的培训和提高。尤其是实现薪酬与效益互动的工资制度,其主要做法是: 的目标完成情况进行考核,达到哪一级目标,该项目标被赋予的工资额就成为该岗位员工的有效工资额,工资总额=岗位保底工资+动态目标工资。其中,岗位保底工资由岗位 ...
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对失业居民进行再就业培训,失业居民应当参加培训。第十八条用人单位应当在员工上岗前,对其进行岗位专业知识、劳动法规以及职业道德等培训。从事技术性工种的 。第二十三条政府投资的市政公共设施的管理、维护和政府组织的活动,需要招用员工的,应当优先招用失业居民。第二十四条劳动部门优先推荐就业困难的失业居民参加 ...
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