微笑服务等形象工程向提升纳税服务质量的实质性转变。通过倡导建立办税员制度，对办税人员实施涉税业务培训，依托办税员与企业协同构建“高效、方便、快捷”的办税机制。 ，应及时向主管税务机关书面报告，经审核后予以补发。4．办税员调离办税员工作岗位，或税务机关认为需办理证件注销手续的，由纳税单位负责向办税员收缴 ...
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内控制度;对农村信用社业务经营、财务活动、劳动用工和社会保障及内部管理等工作进行辅导和审计;督促农村信用社依法选举理事，选举、聘任高级管理人员;指导员工培训 提高经营效益，防范和控制经营风险。1、完善法人治理结构。按照现代企业制度的要求，健全社员大会、理事会、监事会“三会”组织，完善“三会”议事规则， ...
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物业管理负责人对本单位的安全管理服务工作全面负责。物业管理企业应与本企业员工签订安全管理服务协议或在双方签订的劳动合同中明确双方的安全管理服务责任 情况，建立健全并落实安全管理服务规章制度，包括安全管理服务培训制度、安全管理服务工作制度、事故隐患排查制度、安全管理服务例会制度、安全管理服务事故责任追究 ...
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管理制度：（1）安全生产责任制度；（2）安全目标管理制度；（3）安全例会制度；（4）安全检查制度；（5）安全教育培训制度；（6）设备管理制度；（ 的措施，恢复生产前，矿山企业要制定具体的复产方案，落实安全保障措施，对员工要集中进行安全培训教育。矿山整顿、整改完毕后应组织验收，未经验收或验收不合格的矿山 ...
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防止和纠正干部管理中的有法不依、执法不严现象。(2)坚持和完善党政机关干部考试录用制度。录用党政机关干部及法官、检察官，要坚持“凡进必考”原则，改进考试考核 能上能下、能进能出的用人机制。改革分配制度，实行报酬与岗位和贡献挂钩，易岗易薪，多劳多得。加强教育培训，全面提高员工素质。采取有效措施，稳定国有 ...
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，加快培养企业生产一线急需的新技师。大中型企业都要建立培训、考核鉴定与使用待遇相联系的培训制度。认真落实“一般企业按照职工工资总额的1.5%足额提取职工 足额提取职工教育经费，主要用于企业职工特别是一线职工的教育培训，企业新上项目要安排员工技术培训经费。由有关部门对职工教育费的使用情况进行督查，对职工 ...
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机制。3、不断加强公民个人信用。一是在全社会加强诚信教育并建立诚信教育培训制度，把诚信教育纳入思想道德教育的范围，把普及信用知识、增强信用观念作为 企业加强信用管理，逐步树立诚信经营理念。培训对象逐步扩大到其他管理人员及全体员工。4、加强中介服务行业从业人员的信用培训。由省财政厅会同有关部门，组织开展 ...
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特有工种职业技能标准和职业规范，组织技能考评和资格认定工作；企业积极建立现代培训制度，制定技能人才培养规划并纳入企业发展总体规划。以各行业骨干企业为重点 市场工资指导价位，指导和帮助企业建立健全技能人才培训、考核、使用、待遇相结合的激励制度，逐步实现企业员工凭技能高低得到使用提升、凭业绩大小确定收入 ...
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人力资源建设建立健全人才培养体系，加强信息化人才队伍建设。规范信息化培训市场，鼓励企业建立人才在职培训制度，并通过远程教育、虚拟大学等手段，强化以知识更新 重要基础工作来抓，支持帮助企业加大对外来务工人员信息化应用技能的培训工作力度，全面提高企业员工的信息化意识和运用信息技术的能力；协调并向有关高校（ ...
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制度；5?安全质量标准化管理制度；6?安全教育与培训制度；7?事故隐患排查与整改制度；8?安全监督检查制度；9?安全技术审批制度；10?矿用设备器材使用管理制度 培训基地，满足安全生产管理对提升员工专业素质的要求。加强培训师资建设，规范培训教材。做到培训计划、机构、基地、费用、教材、人员、考核、档案、 ...
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