证明材料，办理享受工伤（或者意外伤害）、住院医疗或者老年补贴待遇的手续。九、第十九条第二款修改为：对未按规定缴纳综合保险费的用人单位和无单位的外来 医疗两项待遇。第十四条（工伤或意外伤害保险待遇）用人单位使用的外来从业人员、无单位的外来从业人员在参加综合保险期间发生工伤事故（或者意外伤害）、患职业病 ...
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鉴定和待遇补偿等政策。做好农民工参加工伤保险的政策宣传和咨询服务工作，努力为农民工参加工伤保险和落实待遇补偿提供方便快捷的服务。大力推进建筑施工企业农民工 行政主管部门要将是否有符合标准的临时宿舍作为发放《施工许可证》的重要条件，其他行业的用人单位提供的宿舍应符合国家有关规定。长期使用农民工且数量较大 ...
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工伤认定、劳动能力鉴定和工伤待遇支付工作。未参加工伤保险的农民工发生工伤，由用人单位按照工伤保险规定的标准支付费用。(二)切实解决农民工大病保障问题。 开展平价门诊、平价病房，努力降低农民工的就医费用。用工单位要定期组织农民工进行免费体检，对患病的农民工要按规定给予治疗。把农民工子女纳入当地免疫计划， ...
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（四）外来务工人员的工伤保险、大病医疗保险、失业保险、生育保险在本市行政区域内的转移衔接办法按市有关规定执行。（五）按本办法参加的社会保险与本市其他 管理。六、监督检查（一）用人单位应为建立劳动关系的外来务工人员办理社会保险参保缴费手续。对未按规定为外来务工人员参保缴费的用人单位，由各级劳动保障、税务 ...
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补缴年限计算为缴费年限。本意见实施前按有关规定已经参加基本养老保险的，需办理养老保险转移手续，按本意见参加基本养老保险，缴纳基本养老保险费。转入前的缴费 行政部门申报，按《工伤保险条例》和《辽宁省工伤保险实施办法》的有关规定进行工伤认定、劳动能力鉴定，并享受相应的工伤保险待遇。（三）用人单位未及时缴费 ...
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单位建议组织职工撤离危险现场，用人单位对工会的建议必须及时作出处理决定。工会有权参加伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查，向有关部门提出处理意见， 可处以2000元以上10000元以下罚款。第四十三条 用人单位未依法为劳动者向社会保险机构投保工伤保险的，责令限期补办，并按规定处以罚款。第四十四条 ...
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关系的农民工全部纳入工伤保险范围。用人单位必须为签订了劳动合同或形成事实劳动关系的农民工及时办理参加工伤保险的手续；发生工伤的，劳动保障行政部门要依法进行认定。未参加工伤保险的企业，农民工发生工伤的，企业必须按照《工伤保险条例》规定的标准支付工伤费用。要重点推进农民工较多、工伤和职业病 ...
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为用人单位职工上年度工资总额的1%。 三、各用人单位上年度职工平均工资低于统筹所在地上年度职工社会平均工资的，按上年度职工社会平均工资为基数缴纳；高于统筹所在 )5号、泸市劳险(1997)4号等文件规定执行。参加了工伤保险的单位，工伤职工的工伤待遇由工伤保险基金解决；未参加工伤保险的单位，则由所在单位 ...
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的农民工全 部纳入工伤保险范围。用人单位必须为签订了劳动合同或形成事实劳 动关系的农民工及时办理参加工伤保险的手续;发生工伤的，劳动保障 行政部门要依法进行认定。未参加工伤保险的企业，农民工发生工伤的 ，企业必须按照《工伤保险条例》规定的标准支付工伤费用。要重点推 进农民工较多、工伤和 ...
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关系的农民工全部纳入工伤保险范围。用人单位必须为签订了劳动合同或形成事实劳动关系的农民工及时办理参加工伤保险的手续；发生工伤的，劳动保障行政部门要依法进行认定。未参加工伤保险的企业，农民工发生工伤的，企业必须按照《工伤保险条例》规定的标准支付工伤费用。要重点推进农民工较多、工伤和职业病 ...
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