、事业单位、社会组织予以改正并承担责任；因履行集体合同发生争议，经协商解决不成的，工会可以向劳动争议仲裁机构提请仲裁，仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决 会议讨论有关工资、福利、劳动安全卫生、工作时间、休息休假、女职工保护和社会保险等涉及职工切身利益的问题，必须有工会代表参加。“企业、事业单位、社会组织 ...
//www.110.com/fagui/law_403486.html-了解详情
，政府主管部门不予审批。5.政府有关部门开展的各种涉及职工权益问题法律法规的执法检查和有关规章政策的检查监督工作，要吸收工会组织参加。充分发挥工会劳动 依法履行维护职工合法权益的职责1.政府要积极支持工会干部依法推进集体协商、签订集体合同工作。用人单位对工会代表职工就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动 ...
//www.110.com/fagui/law_402677.html-了解详情
的建设用地手续，依法办理城市规划区农用地转用和土地征收手续；负责城市规划区建设用地供应工作；负责组织拟订集体土地征地补偿安置方案。征地补偿、安置方案按程序报市政府批准 。第三十八条 对征地补偿安置标准有争议、在规定时间内仍协商不成的，由批准征地的人民政府裁决。征地补偿安置费用按规定金额兑付给权利人后， ...
//www.110.com/fagui/law_394052.html-了解详情
条 副市长、市政府咨询、秘书长按分工负责处理分管工作。受市长委托，负责其他方面的工作或专项任务，并可代表市政府进行外事活动。第九条 市政府秘书长在市长 协商会签，协办部门要积极配合。第六十八条 市政府工作部门一般不得越级行文。部门之间对有关问题未经协商一致，不得各自向下行文。未经市政府批准，市政府工作 ...
//www.110.com/fagui/law_394017.html-了解详情
。第六条 副市长（副管局长）按分工负责处理分管工作，受市长委托，负责其他方面的工作或专项任务，并可代表市政府进行外事活动。第七条 秘书长在市长领导下， 适时对会议议定意见作出修正）。坚决杜绝会前会商走过场，会中讨论不表态，会后发现问题不及时汇报，执行中拿出相关文件规章条文，摆出种种困难，否定政府决定， ...
//www.110.com/fagui/law_393618.html-了解详情
有关规定。2.是否专款专用，是否存在截留、滞留、挤占、挪用、套取、虚报、冒领等问题。3.是否出现虚列支出、白条抵账、虚假会计凭证和大额现金支付等情况。4.纳入 食品原料后、便后用肥皂及流动清水洗手；接触直接入口食品之前应洗手消毒；穿戴清洁的工作衣、帽，并把头发置于帽内；不得留长指甲、涂指甲油、戴戒指 ...
//www.110.com/fagui/law_393350.html-了解详情
人员等情况进行公示，告知被征收人协商选定评估机构的权利、期限。候选评估机构应委派1至2名工作人员在房屋征收部门指定的地点进行现场介绍。（三）承担 、评估假设、评估技术路线、评估方法选用、参数选取、评估结果确定方式等评估技术问题进行审核，出具书面鉴定意见。经市评估专家委员会鉴定，评估报告不存在技术问题的 ...
//www.110.com/fagui/law_391841.html-了解详情
，及时向市长报告。对于有关方针政策性问题，认真调查研究，向市长提出建议。受市长委托，负责其他方面的工作或者专项任务，并可代表市政府进行外事活动。十、市长出访 ，应由本人事先向分管副市长、秘书长报告。经同意后，应把外出、休假的时间、地点及联系方式等有关事项告市政府办公室。出差完成任务后要报告情况。市长与 ...
//www.110.com/fagui/law_384731.html-了解详情
、统一待遇标准、统一经办机构人员管理。进一步健全和完善失业保险与就业统一管理的工作体制，扩大参保范围，力争失业保险参保人数达到91万人，发挥失业保险 ，规范协商程序和办法。深入推进“彩虹计划”，进一步完善集体合同制度。解决国有企业改制过程中的职工安置、社会保险关系接续和劳动关系处理等方面的遗留问题。2 ...
//www.110.com/fagui/law_384340.html-了解详情
，首先要考虑到买受人利益的保护问题。事先通知买受人并给以必要的准备时间，既是为了买受人能够做好接受标的物的准备工作，以充分发挥标的物的效用， 故双方当事人达成了补充协议。同样道理，当事人在合同中约定另行协商标的物价款的，在没有其他价款协商一致证据的情况下，上述情形也应视为当事人达成了补充协议。需要注意 ...
//www.110.com/fagui/law_366185.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务