手续（或调转手续）、用人单位与城镇登记失业人员和国有企业下岗职工签订并经当地劳动保障部门确认的劳动合同复印件、上月工资发放及社会保险费缴纳凭单、 ）年限；办理社会保险缴费接续时应携带的相关证明材料；不同就业方式的参保方法和相关政策；享受社会保险待遇的条件和社会保险待遇计发办法；申请享受社会保险待遇的 ...
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2号)(以下简称2号令)规定计算的本市上年度职工月平均工资的20％支付给2号令实施后按照统一的企业职工基本养老保险制度计发待遇的退休人员的基本养老金。2、 。 五、本表“本月数”栏各项目的内容及填列方法：1、“基本养老保险费收入”项目，反映收到的缴费单位和个人按缴费基数的一定比例缴纳的基本养老保险费。 ...
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人才保证，进一步落实基础教育“重中之重”、优先发展的战略地位，并作为基础设施建设和教育事业发展的重点领域，全面贯彻党的教育方针，全力提高实施素质教育的水平，全面 5年)的职工，经本人申请，单位同意，可以办理提前离岗休养，待达到法定退休年龄时再办理正式退休手续。离岗休养期间工龄连续计算，发离岗休养工资， ...
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年末数│备注─────────┼──┼────┼─────┼─────┼────┼───１．投入资金│１│││││２．事业发展基金│２│││││３．职工福利基金│３│││││４．职工奖励基金│４│││││５．职工待业保险金│５│││││６．职工退休养老金│６│││││７．风险准备金│７│││││合计 ...
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年末数│备注─────────┼──┼────┼─────┼─────┼────┼───１．投入资金│１│││││２．事业发展基金│２│││││３．职工福利基金│３│││││４．职工奖励基金│４│││││５．职工待业保险金│５│││││６．职工退休养老金│６│││││７．风险准备金│７│││││合计 ...
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招呼三”。(三)实事求是地向顾客介绍商品的性能、特点、规格、质量、价格和使用保管方法，耐心地帮助顾客挑选，当好顾客“参谋”。(四)包扎商品要牢固、美观、迅速。(五 早退、旷工和违犯劳动纪律的，要耐心进行教育帮助，按规定扣发工资。第五十四条企业职工的退休、退职，按国家的有关规定执行。第十四章竞 赛 和 ...
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补齐。二、企业要把劳动定额制度恢复、建立和健全起来，切实抓好。凡是能够计算和考核工作量的人员或班组，都要实行劳动定额。劳动定额水平要保持先进合理。 需要的，允许保留全民所有制职工身份，借调到集体所有制单位。他们的工资可由原全民所有制单位发百分之六十，由集体所有制单位发百分之四十；达到退休条件时，仍由原 ...
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核定的个人历史信息时，应按有关规定提供单位工资发放、缴费人员增减、生产经营情况等相关资料，须经参保单位申请、稽核部门核查后，方可由核定部门 审批。待遇审核部门经办人员根据劳动保障行政部门批准的退休(职)书面通知、职工档案和计算机信息系统记载记录，计算出新增退休人员的基本养老金，由部门负责人复核，经办 ...
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仍按各地原来的划分方法办理。 第十条：各级行的费用开支，必须发扬艰苦奋斗的作风，本着勤俭办一切事业的精神，从严掌握。对基层营业单位正常的费用，既 退休退职金；埋葬抚恤费；遗属生活困难补助费；退休人员公费医疗费等。 6.宣教费：职工政治学习统一购买的书籍，统一订阅的资料、报刊费等。 7.干部训练和教育费 ...
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科学技术研究工作、基本建设工作、设备仪器工作、产品工作、出版工作、外事工作、财会工作和干部职工档案。４．２二级类目的设置，依据每一个一级类目的内容特点分别按职能、问题、 号、档案馆（室）号、缩微号、案卷题名、编制单位、编制日期、保管期限、密级。３．封面项目填写方法档号：填写全宗号、年度号、类目号、案卷 ...
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