贯彻执行。百色市人民政府二○○七年一月六日百色市事业单位公开招聘人员实施办法第一章总则根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员试行办法》（桂政发〔2005〕45号） 无效合同由有管辖权的人事争议处理机构确认。第六章聘后的管理第二十七条事业单位新进人员被聘用后，实行考核制度，考核结果作为续聘、解聘或 ...
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的合法权益，建立充满生机和活力的用人制度，根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》（国办发〔2002〕35号）及国家有关 管理权限有关规定执行。依照国家公务员制度管理的事业单位及其工作人员不适用本办法。第三条事业单位及聘用人员，应当按照平等自愿、协商一致的原则订立聘用合同 ...
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管理和聘任制度，逐步实现由身份管理向岗位管理的转变，根据国务院办公厅转发人事部《关于在事业单位试行人员聘用制度意见》的通知(国办发〔2002〕35号)、福建 健全岗位审核、确认备案等制度，不断提高岗位管理的科学性。各有关行政主管部门负责所属事业单位实施本办法的组织管理工作。第十二条本暂行规定由宁德市 ...
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办法第一章总则第一条为深化事业单位人事制度改革，保障事业单位和职工的合法权益，根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》（国 编制的社会团体聘用工作人员参照本办法执行（参照国家公务员制度进行人事管理的除外）。第二章聘用工作的组织与程序第五条实行聘用制的事业单位（以下简称聘用 ...
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46人到电站安排岗位。水库管养维护人员实行事业单位管理，工资待遇按照广东省人事厅、财政厅《关于印发广东省事业单位工作人员收入分配制度改革实施意见的通知》（ 年运行费用测算编制的文件、政策依据是《水利事业费管理办法》、《财政预算收支科目》、以及国家财政部、人事部和省财政厅、人事厅的有关文件等。管理处收入 ...
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改革，建立科学、规范、公正的用人制度，规范事业单位招聘行为，提高新进人员素质，根据国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》(2005年第6号部令)和 在编制限额内招聘专业技术人员、管理人员和工勤人员，适用本办法。参照公务员制度进行管理和转为企业的事业单位除外。第三条 公开招聘工作要根据招聘岗位的任职 ...
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各旗市区人民政府，市政府各部门：?现将《呼伦贝尔市市直政府序列事业单位科级领导职务任免暂行办法》印发给你们，请结合实际，认真贯彻落实。 二○○七年 单位科级领导职务任免与管理工作，依据中共中央《党政领导干部选拔任用工作条例》、人事部《关于在事业单位推行人员聘用制度的意见》等文件精神，结合呼伦贝尔市市直 ...
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整体素质，根据中华人民共和国人事部令（第6号）《事业单位公开招聘人员暂行规定》和宁波市政府《关于印发宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法的通知》（甬政发〔 （1）条第二条 本细则适用于宁波市卫生局直属医疗卫生单位（以下简称直属单位）。参照公务员法管理的事业单位除外。关联法规：全国人大法律（1）条第三 ...
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报名。报名时间为当年7月中旬。（六）由组织人事部门对应聘者进行资格审查。经资格审查合格的应聘者，按干部人事管理权限，分别到市委组织部或市人事劳动保障局领取 私自聘用人员的；（六）组织人事部门、事业单位主管部门工作人员违反规定，影响招聘公平、公正进行的；（七）违反本办法的其他情形的。第十一条 对违反公开 ...
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.受托承担机关、事业单位养老保险基金的征缴和发放工作。?4.受托管理监督国有和集体资产。?5.承担村镇财务结算中心的日常工作。? 二、精简人员编制，规范 不再变动。? 三、统一政策规定，平稳分流人员平稳分流人员是乡镇事业单位改革能否取得成功的关键环节。具体分流办法和实施步骤是：(一)至2002年12月 ...
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