。 ??二、由柬王国境内居民企业所分发的红利。 ??三、在柬王国境内进行应税劳务的所得。 ??四、对在柬王国境内使用的动产和不动产的租赁所得。 ??五、 活动的居民自然人。 ??五、“雇员”一词是指从自己服务工作的活动中得到工资的自然人，其中包括王国政府官员、通过选举产生的官员和企业负责人或管理人。 ...
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劳动合同，按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。 第五十九条 。 第七十二条非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。第六章监督检查 第 ...
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一、会计科目总则.(一)本制度适用于中央和地方各级工业主管部门和非工业主管部门所属的国营工业企业。(二)本制度统一规定会计科目的编号，以便于编制会计凭证，登记帐簿，查阅帐目。各部门、各企业不要随便改变或打乱重编。在某些会计科目之前留有空号，供企业主管部门和企业增设会计科目之用。企业在填制会计凭证、 ...
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工资。对总包单位未按合同约定支付分包价款、导致建筑施工企业或劳务分包企业拖欠农民工工资的，由劳动保障部门依法查处并责令其限期支付。对无资质 实物抵押。要组织做好农民工银行卡特色服务，有条件的企业可以通过银行卡及时支付农民工工资。严格执行国家关于工时制度和职工休假规定，不得强迫农民工加班和随意延长工作 ...
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工资。对总包单位未按合同约定支付分包价款、导致建筑施工企业或劳务分包企业拖欠农民工工资的，由劳动保障部门依法查处并责令其限期支付。对无资质 实物抵押。要组织做好农民工银行卡特色服务，有条件的企业可以通过银行卡及时支付农民工工资。严格执行国家关于工时制度和职工休假规定，不得强迫农民工加班和随意延长工作 ...
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分为公司一级管理部门的管理费用，车队一级管理部门的管理费用，包括：管理人员工资、福利、差旅费、办公费、折旧费、租赁费、修理费、票务印刷费、业务经费、无线调度 工资；(2)职工福利费：指企业按生产工人的工资提取的职工福利费；(3)材料：指生产产品和提供劳务作业直接耗用的材料配件等；(4)燃料：指生产产品 ...
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劳务扶贫，重点加强泛珠三角区域的劳务协作，积极组织跨省际的劳务交流活动。建立跨省际的劳动力资源、劳动力供求、工资水平的信息交流制度，为农民工转移就业 管理工作。建立劳动力资源统计体系及大型数据库，将就业管理服务、劳动合同、工资、社会保险等信息全部纳入数据库和网络管理，实行一体化的管理。充分利用和整合 ...
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按成本核算对象和成本项目分别归集。属于原材料、燃料动力、直接生产现场从业人员工资(可税前列支部分)等可以直接归属于各成本核算对象的生产费用，直接计入有关 应税所得”科目的数字填列。3.“营业成本”项目，反映个体户本年已销售存货或劳务等的实际成本。本项目应根据“营业成本”科目中转入“本年应税所得”科目的 ...
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建筑市场，触犯刑律的要移交司法机关处理。建设单位有责任监督施工单位支付工人工资情况。 (十五)及时处理进城就业农民劳动争议案件。劳动争议仲裁机构要及时处理进城 劳务派遣企业有组织地开展派遣行为。规范劳务派遣组织与工作单位、就业人员之间的劳动合同、工资发放、劳动条件、福利待遇、争议处理等内容。逐步用派遣 ...
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单位需求信息，为劳动力供求双方牵线搭桥，为省内有关部门和社会力量开展有组织劳务输出创造条件。 三、努力做好农村劳动力的职业技能培训工作，提高农民工的市场 协商的基础上建立工资集体协商机制，签订集体合同，并对集体合同的履行情况实施监督。 八、明确责任，合力推进农村劳动力转移就业及劳务输出工作(一)改善 ...
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