的城镇失业人员、农村有就业意向的富余劳动力可按规定享受劳动部门组织的三次资助性就业培训。对持《再就业优惠证》的下岗失业人员和城镇失业人员进行就业培训的 （二）各类企业新招用或开辟社区公益性服务岗位安置持《再就业优惠证》的下岗失业人员、城镇失业人员，与其签订一年以上期限劳动合同（或社区灵活就业协议）的， ...
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工人的，对原出资培训的单位应偿付一定数额的培训费。第十条外商投资企业招收、招聘职工应填写《劳动手册》，建立人事档案。第三章劳动合同第十一条外商投资 文本报劳动部门备案。第十二条劳动合同中应明确双方的权利义务、生产任务、合同期限、劳动报酬、保险福利、劳动保护、劳动纪律、违反合同的责任及双方认为需要规定的 ...
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无固定期限或者以完成特定任务为期限的劳动合同。企业与职工按照合同规定，享有权利和承担义务。法律和国务院已有规定的，从其规定。企业可选定经批准的长期合作 ；（五）推动技术进步，开展技术和业务培训，指导企业建立和完善经营管理制度，为企业决策和经营活动提供信息、咨询等服务。第三十三条建设行政主管部门应当会同 ...
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中，应尽量避免分流精简残疾职工。提前解除残疾职工劳动合同或人事关系的，应按有关法律、法规执行并抄送同级残疾人就业服务中心备案。鼓励各单位积极安排残疾人就业。对 单位和社会团体、要切实抓好本部门、本系统、本单位在岗与转岗残疾职工的职业培训、并为其在培训或进修期间的学习、生活提供保障。凡从事国家和省规定的 ...
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、审计承包合同款项的提取、使用及帐内核算，培训承包合同的管理人员。第六条凡在我省境内，从事与承包合同有关活动的单位和个人，均须遵守本条例。第二章 ；（三）承包方应当交付的产品、税金、公共积累资金和其他款项以及劳动用工的项目、数量、期限；（四）承包合同终止后的财产移交和清算办法；（五）违反承包合同以及本 ...
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应与聘用（任命）部门或资产所有者部门签订劳动合同，其合同期限应与聘用（任命）期一致。实行公司制的企业厂长、经理和有关经营管理人员，应根据《中华人民 ，或因辞退、除名、开除失业的，凭终止、解除劳动合同的手续或指定的有关材料到本人户口所在地劳动就业服务机构办理失业登记手续，按规定领取失业救济金。用人单位 ...
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的培训项目实施政府价格干预。第十七条 培训机构应当与受训单位或学员签订培训合同，明确双方权利义务。合同的内容包括培训的目标、内容、时间、师资、证书、 、财政、教育、劳动和社会保障行政部门共同制定，并接受审计等监督。第二十六条 市和县（市）区人民政府应建立培训机构孵化基地，建设综合性培训服务大厅，为优质 ...
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从事服务外包业务人才（大专以上学历），通过服务外包专业知识和技能培训考核，并与服务外包企业签订1年以上《劳动合同》的，给予培训机构每人500元的培训 企业年产值达到500万元，对其在软件园租赁从事服务外包业务的办公用房给予16元／平方米／月的租金补贴，补贴期限不超过2年，补贴面积不超过1000平方米。 ...
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企业年产值达到500万元，对其在软件园租赁从事服务外包业务的办公用房给予16元／平方米／月的租金补贴，补贴期限不超过2年，补贴面积不超过1000平方米 人员身份证明及大专以上学历证明复印件、被录用人员与服务外包企业签订的2年以上的《劳动合同》复印件。⒌培训机构补助项目，提供有关部门提供的依法从业资质 ...
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资助的培训项目实施政府价格干预。第十七条培训机构应当与受训单位或学员签订培训合同，明确双方权利义务。合同的内容包括培训的目标、内容、时间、师资、证书、 、财政、教育、劳动和社会保障行政部门共同制定，并接受审计等监督。第二十六条市和县（市）区人民政府应建立培训机构孵化基地，建设综合性培训服务大厅，为优质 ...
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