宏观管理，合理调控毕业生流向。进一步完善“国家宏观调控、各级政府和学校推荐、学生和用人单位双向选择”的就业模式，推动社会用人制度改革和高中等教育体制改革， 地区联系单位，拓宽择业范围。3、鼓励和支持毕业生自谋职业或到非国有企业就业。各地要结合实际制定一些有利于毕业生以独立创办、联办企事业组织等方式自主 ...
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服务、简化手续,完善毕业生就业服务体系要充分发挥毕业生就业市场、人才市场的作用,积极创造条件发展毕业生就业中介机构。要大力应用计算机网络积极开展网上招聘,努力拓展毕业生就业市场;加快完善杭州市毕业生就业网,逐步建立高校毕业生就业服务体系,努力以更加多样的形式、更加规范的政策、更加优良的服务做好毕业生 ...
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整顿道路站点有关问题的通知》（陕政办发[2002]67号）要求，省政府纠风办、企业减负办、省交通厅、财政厅、建设厅、审计厅、省物价局等部门共同对全省道路收费站 安置；统一分配的大中专学生及军转人员由上级主管部门负责安置；面向社会招聘人员可按照《劳动法》和有关规定，给予适当补偿后依法解除聘用合同。（三） ...
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目标责任制和任期审计制。院长的产生，可采取民主推荐、组织考察，或主管部门公开招聘，或单位职工代表大会民主选举等方式，由主管部门或干部管理部门任命。院长每 下实行包括工作数量、质量、医德医风和经费包干等内容的综合承包，并以合同形式确定主管部门与单位的责权利关系，使承包单位真正做到经费包干、自主经营、自我 ...
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定额等事关职工切身利益和劳资关系和谐的核心内容开展集体协商，签订集体合同。生产经营正常的企业，重点就职工工资增长、劳动条件改善等进行集体协商；生产经营困难 健全公共服务信息化平台，为社会公众提供统一、便捷的信息查询，提供网上审批、招聘求职、社保申报等“一站式”的网上服务，并逐步将服务延伸到基层。加强内 ...
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30%（含30％）以上；?4、与安置的职工变更或签订新的劳动合同。?其中，地方企业"三类资产"的认定由同级财政部门出具证明；主辅分离、辅业转制的 乡劳动保障事务所、社区劳动保障服务站的工作人员应优先从符合条件的下岗失业人员中招聘，其工资和工作经费纳入当地财政安排。?第四十五条劳动保障事务所工作职责?（ ...
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创业引导计划”，开展普遍的创业教育，加强创业指导和服务，经常邀请专家、校友与学生进行创业经验交流，鼓励大学生在校园内进行创业实践和锻炼。（十五）建立创业 ，加强社会征信体系建设和社会治安综合治理，为创业者及其招聘的劳动者提供便利条件，吸引人才去新创办企业工作。五、加强组织领导（十八）加强领导各级政府要 ...
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、岗位实践成才相结合的方式，加快培养经济发展急需的技能人才。企业有责任接收职业院校学生实习，并支付相应报酬。对积极开展校企合作、承担实习见习任务、 建设，各公共职业介绍机构要设立高技能人才专项服务窗口，实行职业介绍、劳动合同签订、社会保险手续办理、档案代存等“一条龙”服务，为高技能人才的合理流动提供 ...
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市州)(二)由审批转核准的事项：1、高新技术企业认定(三)由审批转备案的事项：1、科技期刊2、技术合同认定登记 五、省民族宗教事务委员会(1项)(一 1、省直单位实施国家公务员制度方案及核发公务员证2、举办人才交流会3、人才招聘广告4、机关事业单位工人技术等级岗位考核5、专业技术人员继续教育基地确定6 ...
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安排富余人员，开展商业、服务业等多种形式的勤工俭学经济活动，把校办企业办成学生的生产劳动基地，对学生进行劳动观点教育和劳动技能训练。3．教育系统主管勤工俭学的部门 并坚持以下原则：1．不改变双方体制。2．共同管理，互利互惠。3．合同协议必须经有关部门公证。4．严格划分收益分配，按规定经批准减免税收的仅 ...
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