机构信息等服务的整合提供情况 劳动合同 对劳动合同相关的政策与解读，固定劳动合同、无固定期限劳动合同范本下载，劳动合同解除指南，劳动仲裁程序等服务的整合 发布信息的专题。 （可以填写多个专题） 依申请 公开 包括：依申请公开渠道，以及对依申请公开的答复情况。 信息公开目录 包括：是否链接市政府信息公开 ...
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局根据认定条件、单位报送的有关资料以及市民政局、残疾人联合会出具的认定意见审核认定是否符合享受税收优惠政策，对于符合条件的单位书面予以核准。主管区局按照规定按月 少于三年的劳动用工合同，以及按照《劳动法》落实相关政策的；（八）经国务院批准实施债权转股权的企业；债权转股权后新设立的公司承受原企业的土地、 ...
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充分发表个人意见，要求在鉴定结论中记载不同意见，不同意鉴定意见可以拒绝在鉴定结论上签字；4、要求解除影响鉴定工作正常进行的干扰。必要时可向组织鉴定单位和主持 以作好鉴定准备。第十九条 产品鉴定的主要内容是：1、审核是否完成计划任务书或合同规定的产品性能指标，技术水平和产品质量，对产晶的创新性，先进性， ...
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、强制措施、行政救济措施等如何规范，关系到我省广大经营者的切身利益，也关系到是否能进一步促进我省市场经济的繁荣发展。为了广泛征求对这一条例草案的意见，以便作 、原辅材料、产品(商品)等财物。以上处罚可以单处，也可以并处。对非法持有的营业执照、许可证、有关证明、合同文本、介绍信、发票等文件资料，工商行政 ...
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；职工患病或非因工负伤在医疗期满不能从事原工作，又不宜改做其他工作而被解除劳动合同的，企业在其未康复或重新就业前，不得收回其住房。”3、将第十五条中 的，应当在受理登记之日起七日内决定是否予以登记，对不予登记的，应当书面通知申请人。”6、删去第三十七条第一款中的“或者向保险公司行使求偿权”。7、第四十 ...
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，自主决定对企业员工的聘用，有权根据有关法规和劳动合同解雇员工。员工也可以按规定提出解除劳动合同。第二十三条企业根据生产经营的需要自行录用本市常住户口 规定核定的比例用于生产发展基金，产权单位应对此进行监督，并将企业国有净资产是否增值，作为次年考核企业主要负责人经营业绩的一项重要依据。第四章加强政府 ...
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现就进一步深化国有企业改革的有关问题作如下通知： 一、支持大集团、大公司发展，发挥支柱产业优势(一)企业集团的母子公司(含控股子公司)合并会计报表后，年销售 合并计算，享受相应的养老保险待遇。本通知下发前已办理自谋职业手续并解除劳动合同关系的不执行此规定。4、依法实行经济性裁员。因企业生产经营发生重大 ...
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、国别和外汇风险以及代收行的经营作风等情况后，再决定是否办理出口押汇。如果决定办理押汇，应与出口商签订押汇合同，保留我行的追索权。押汇期限最长不超过１８０天。 再加保的必要。若出口商坚持要求加保，只要没有明显的政治、民族偏向，我行可以接受。但应优先选择与我行签有保兑协议的代理行或当地一流、世界排名较前 ...
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规定，经过有资格的咨询公司评估，提出评估报告，再由国家计委审批。设计任务书或可行性研究报告经批准后，可以进行项目设计，但是否建设和什么时候开工建设 工作，由司法行政部门的劳教机关负责，并受劳动教养管理委员会的委托，负责对提前解除劳动教养、延长或减少劳动教养期限的审批工作。《司法部关于将政府收容教养的 ...
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以技术发明、专利项目合作等方法来实现流动。人才也可以与自己的专利项目一起流动，以契约、合同约定合作期限。2、人才兼职政策。鼓励企事业单位各类 保障政策。建立和健全事业单位社会保险制度，完善保障金筹集、管理和发放办法，解除人才的后顾之忧。实施社会化、货币化人才福利政策，不断完善社会化福利功能，促进福利 ...
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