，由省土地管理局和省财政厅根据《土地法》及相关的法律、法规另行制定。关于分离国有企业办学校、医院等社会职能的实施意见（试行）为贯彻党的十五届四中全会精神 在本单位工作年限的长短和劳动合同的到期时间，给予超过六个月的待岗待聘期限。在此期间，企业应安排职工接受职业技术技能培训重新上岗或到生产工作需要的其它 ...
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。单位根据实际需要，经劳动行政部门批准直接从社会上招用未经上述学校、中心（班）培训以及不属解除劳动合同的待业人员，应在德、智、体方面进行招工考核。 全面考核合格者，择优晋升工资。晋升基本工资可按照劳动部劳薪字［１９９１］１９号《关于进一步搞好全民所有制企业内部工资分配的意见》的规定执行。三、各单位要在 ...
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把女职工特殊劳动保护条款纳入劳动合同和集体合同，健全和完善女职工劳动保护措施，改善女职工劳动条件。至为妇女劳动就业提供信息、服务和培训。鼓励职业 接受终身教育的年限，逐步建立从学前教育到高等教育、从学历教育到非学历教育、从学校教育到社会教育的一体化、开放性的终身教育体系。至提高妇女接受职业教育和成人 ...
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《中国妇女发展纲要(2001－2010年)》（国发[2001]18号文）和广东省人民政府关于《广东省妇女发展规划（2001－2010年）》的目标和要求，根据我市国民经济 开设心理健康指导课程，抓好兼职心理健康教育师资配备和培训，省、市一级学校要建立心理健康咨询（辅导）室；市、区县（市）逐步建立儿童心理 ...
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的编审、出版要实行主编全面负责，主审质量把关的编审制度和保证出版期限的合同制度。中国劳动出版社要充分发挥自身优势，加强与各地、各部门的合作，共同 ，充分利用各级教研机构和职业技能鉴定中心的力量，形成教材发行网络，为技工学校和职业培训机构及时提供教材服务。各级劳动保障部门教研机构，还要深入实际，指导培训 ...
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届全国人民代表大会第四次会议通过的《１９９６年国民经济社会发展计划报告》和《国务院关于下达１９９６年国民经济和社会发展计划（草案）的通知》（国发〔１９９６〕１号 学校数达４５２１所，在校学生为１９８万人，技工学校培训能力比１９９４年提高了１３．８％。劳动科研、统计信息和国际合作等各项劳动事业也取得了新 ...
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专业（工种）不得拒绝收女学生。有条件的地方可创办女子技工学校。２．在职工培训方面，各级劳动部门应指导企业适应建立现代企业制度的要求，建立健全职业 保护妇女劳动合法权益的重要手段。劳动监察机构要重点查处在女工“三期”内解除劳动合同，强迫女工超强、超时劳动，违反男女同工同酬原则，雇用女童工等严重违法行为， ...
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，奖励对安全生产工作做出贡献的单位和个人，用于安全生产宣传和职业安全生产教育培训，也可适当补助企业为降低事故和职业病而先期投入安全生产设施、设备建设中 的有关待遇标准，由当地工伤保险经办机构发给一次性待遇，工伤保险经办机构不向有关学校和企业收取保险费用。到未参加工伤保险的企业实习发生伤亡事故的，由企业 ...
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招标投标管理办法》(建设部令第23号)233施工合同草案审查《建设部关于印发〈建设工程施工合同管理办法〉的通知》(建建(1993)78号)234施工企业项目经理培训点审批《建设部关于全国施工企业项目经理培训工作有关问题的补充通知》((92)建施劳字第49号)235中外合营、中外合作监理单位监理许可《 ...
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符合各类事业单位特点的用人制度。推行聘用制和岗位管理制度，促进由固定用人向合同用人、由身份管理向岗位管理的转变。研究制定事业单位人事管理条例，规范 和经营管理等实用人才队伍建设。继续实施县乡村实用人才工程和农民教育培训工程。充分发挥农村职业学校、成人文化技术学校、农村现代远程教育网络和各种农业技术推广 ...
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