政治思想好、业务能力强、自律要求高的同志依法参加被投资单位的管理活动。被选派的同志应本着对投资单位负责的精神，按照法律、法规规定的权力和义务，定期 事业单位对财务委派人员实行统一管理，财务委派人员的人事编制和劳动工资关系隶属直属事业单位，由直属事业单位在考核的基础上对其进行收入分配及奖励。财务委派人员 ...
//www.110.com/fagui/law_290357.html-了解详情
企业与职工双向选择、竞争上岗的用工机制。企业能够根据生产经营需要科学设置工作岗位，依法自主决定招聘职工，并依照《北京市劳动合同规定》(市政府第91号令)，通过 的企业收入分配机制。企业内部实行了以岗位工资为主要形式的工资制度。岗位工资标准和职工工资收入与企业经济效益和职工实际贡献挂钩，形成收入能增能减 ...
//www.110.com/fagui/law_285597.html-了解详情
地拿。有关部门要配合做好宣传工作，引导大家正确对待这个问题。奖励的具体规定要纳入承包合同，与厂长(经理)任期目标责任制奖励一致起来。 二、进一步落实企业的 国家统一规定的工资政策、工资地区类别等制度的前提下，有权选定适合本企业情况的工资形式和奖金分配办法。对地处远郊的企业，以及部分从事繁重体力劳动、 ...
//www.110.com/fagui/law_285444.html-了解详情
无形资产；按转让土地合同(协议)规定的成交价款(不含补偿费)，增加其它业务收入。原已将土地做为固定资产单独入帐的企业，同时要冲抵固定资产和资本公积。转让 。十二、破产财产优先支付破产费用后，按照以下顺序清偿：1、破产企业所欠职工工资和社会保险费，以及按照《国务院关于在若干城市试行国有企业破产有关问题的 ...
//www.110.com/fagui/law_278157.html-了解详情
跟踪考核制度，把考核结果与经济利益挂钩。企业领导年薪中与安全挂钩的份额占结构工资总额的比例应不低于30％。对安全业绩较好的单位和个人给予奖励 劳动用工行为。招用职工(包括招用农民工)，必须按规定到当地劳动保障部门办理招工备案就业登记手续，签订劳动合同，完成上岗前培训。煤矿井下禁止使用“包工队”，禁止以 ...
//www.110.com/fagui/law_267414.html-了解详情
能力强的干部到行政执法岗位，要加强对行政执法人员政治素质和业务能力的培训，要通过学习、教育、培训，增强执法人员依法行政意识，切实提高行政执法人员依法行政、 主要用于本乡、镇支付民办教师乡、镇筹集部分的工资，改善办学条件和补充学校公用经费等。第四十七条违反本条例规定，有下列行为之一者，由各级人民政府或者 ...
//www.110.com/fagui/law_261178.html-了解详情
的带头人，实行技术入股和协议工资制度，鼓励实行资本、技术、管理等生产要素参与分配制度。完善公务员绩效奖励制度，按年度考核结果，拉开年终资金发放档次。(2) 科技成果作为股权投资入股或实行转让，其成果拥有人的收益按有关规定予以保障。除国家另有规定的单位和行业外，允许企事业单位专业技术人员在完成本职工作且 ...
//www.110.com/fagui/law_257154.html-了解详情
经营性服务。乡镇政府提出公益性服务项目，与企业或服务组织签订合同，明确经费数额和考核方式。企业或服务组织接受委托后，组织工作人员完成合同规定的公益性服务项目。第二种：定岗服务招聘制。乡镇设置一定的服务岗位，定岗不定人，由乡镇政府或县(市、区)业务主管部门，面向社会公开招聘具有从事 ...
//www.110.com/fagui/law_217832.html-了解详情
和义务，并承担合同规定的法律责任。第十九条 就业训练中心和其他就业训练组织可根据教学要求和经济条件，自建或联办生产实习场所。逐步形成以劳动就业服务企业、 中级技工以上技术水平。专职或兼职教师均应通过试教考核合格方能执教。第二十一条 就业训练中心专职教师的工资待遇和专职教师评聘专业技术职务，按国务院和省 ...
//www.110.com/fagui/law_216754.html-了解详情
后方可实施，并免费发给下岗职工《下岗待工证》。对签订了无固定期限合同或劳动合同期限未满的企业职工，一般在企业内部下岗待岗，如本人自愿，也可解除劳动 的下岗职工，可按规定依法解除与企业的劳动关系，进行失业登记，享受失业保险待遇。下岗职工在托管期间的基本生活费，按当地最低工资标准的75%发放。享受政府帮困 ...
//www.110.com/fagui/law_215440.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务