要求不能成立，则应当补偿由该索赔所引起的监理人的各种费用支出。合同生效、变更与终止第三十一条 由于委托人或承包人的原因使监理工作受到阻碍或延误，以致发生 免除责任的外，应由责任方负责赔偿。变更或解除合同的通知或协议必须采取书面形式，协议未达成之前，原合同仍然有效。第三十五条 监理人在应当获得监理报酬之 ...
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工人的工资性补贴不计算为标准工资。 四、各用工单位与劳动合同制工人终止或解除劳动合同时，须填写《终止解除劳动合同证明书》(样式附后)三份(一份交职工本人， 三份，同时开具《副食补贴转移证明》交本人。 五、各区、县劳动部门接收终止或解除劳动合同的待业职工时，应严格审核《劳动合同书》和《劳动手册》，终止或 ...
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为贯彻落实《中共中央、国务院关于切实做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作的通知》(中发[1998]10号)，以下简称《通知》)，结合我省实际情况，制定以下 政策规定严格掌握标准。对在社会上已经实现再就业，但仍未与企业终止或解除劳动合同的下岗职工，要按照《中华人民共和国劳动法》以及国家和省有关 ...
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按照隶属关系报县级以上劳动行政主管部门审批。第二章招收录用、劳动合同的订立、变更、终止和解除第四条企业招用农民工应当坚持公开招收、自愿报名、择优录用的 国家规定退休条件的，可以与城镇劳动合同制工人一样享受退休待遇；合同期满不到国家规定退休年龄或者缴费年限不满十年以及经双方协商一致提前解除合同的，按照 ...
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，解除原劳动合同，签订新的劳动合同。企业解除或终止下岗职工的劳动合同后，应按照《劳动法》及其配套法规的规定给予经济补偿，并依法解决与下岗职工的债权 和财政资金时，应持下岗职工同企业解除劳动合同的证明和自谋职业的证明(聘用合同、营业执照等)。 五、接续好下岗职工的社会保险关系。下岗职工无论以何种方式实现 ...
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约定的，企业可不再支付终止劳动合同的经济补偿。 三、中方投资单位推荐的职工原劳动合同的处理外商投资企业中方投资单位推荐的职工与中外合资、中外合作经营企业(以下 的去向和经济补偿为：1．合资、合作企业与上述人员终止或解除劳动合同后，职工向劳动行政部门指定的机构进行失业登记，合资、合作企业向上述机构办理退 ...
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应当配合公安机关，与居民委员会(社区居民委员会)相互协作，共同做好物业管理区域内的社会治安工作。物业管理企业应当按照法律、法规规定和物业服务合同的约定，做好物业 新的物业管理企业。第三十九条 物业服务合同期满不再续订或者解除物业服务合同的，原物业管理企业应当自合同终止之日起十日内退出该物业管理区域，并 ...
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、职工劳动关系的解除(一)下岗职工出中心劳动关系的处理。1、在本企业通过竞争上岗的，企业应终止中心协议，停止基本生活保障，依法变更劳动合同或重新签订 人年满40周岁(含40周岁)、女干部年满45周岁(含45周岁)的，与企业解除劳动关系后，本人可申请与企业签订保留社会保险关系协议，并享受以下待遇：1、在 ...
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中的原职工，非本人原因未到法定退休年龄被解除劳动合同或劳动合同期满终止劳动关系，其经济补偿金或生活补助费由企业承担。 (三)此类企业改制时不再提取富余职工 (一)改制后企业必须依法处置与职工的劳动关系，不得随意解除职工的劳动合同。劳动合同期满距退休年龄不到5年，且本人要求续签劳动合同的，企业应同意续签 ...
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、公安、物价、工商等行政管理部门，按照各自职责协同管理。第二章 业主自治组织与管理第七条 居住区商品住宅入住百分之五十以上或者公有住宅出售百分之三十以上， 十五日内，未向业主委员会移交或者损坏、隐匿、销毁应当移交的资料财物的。委托管理服务合同终止、解除后，非法占用物业管理用房、经营用房、场地和物业管理 ...
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