永久②典型材料、代表发言、简报长期③小组会议记录、参考资料短期（2）一般专业会议文件材料①纪要、通知、总结、讲话、报告、重要的声像材料长期②典型材料、代表发言、 的文件材料（1）政策、规定永久（2）一般的长期9、协调外商投资企业劳动工资文件材料（1）政策、规定永久（2）一般的长期10、企业职工工资文件 ...
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，县以下(不含县城关镇，下同)基层气象台站科技人员可按照国发(1983)74号文件规定，列入浮动一级工资的范围。具体意见如下： 一、现在区、乡基层气象台站从事气象科技 开支，在原有事业经费中自行解决，国家不追加预算拨款。 五、上浮一级的工资从发文之月起执行。具体实施办法由国家气象局制定，并抄送我们两部 ...
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享受一等四档及其以上体育津贴的，不低于140元。(三)原享受二等体育津贴的，评定工资时，一般不低于113元。其中亚运会、全运会冠军、并享受二等四档及其以上体育津贴的 。一九八九年十月一日后分配工作的运动员，已按(87)体干字819号文件评定了工资的，从本文下发之日起，可按本办法的规定进行调整，但调整后 ...
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和劳改劳教场所的稳定，使这次工人工资制度改革得以顺利实施，根据国务院国发[1993]79号文件和国务院办公厅国办发[1993]85号文件的有关规定，结合劳改劳教系统工人 就业人员，属历史遗留问题。其中，目前仍在岗工作的，执行事业单位工人的工资制度。一九八二年以后的留场(厂)待迁人员，目前仍在岗工作的， ...
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实行“四不准”规定的实施办法根据《福建省人民政府批转省财政厅、人事厅关于福建省机关事业单位工资发放管理暂行规定的通知》（闽政［１９９９］文１７４号）和《福建省 通知》（闽政发明电［２００２］１号）等文件精神，为进一步加强财政支出管理，保证全省机关事业单位工作人员工资按时足额发放，制定本办法。一、拖欠 ...
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劳动力市场价位衔接。合理处理投资者、经营者、劳动者及投入生产要素的个人利益关系，做到工资收入与福利制度及职位消费相匹配。经营者职位消费规范、职工收入分配透明，促进 参考工资标准》以冀劳（１９９９）〔７８〕号文件工资标准为基础，将产业类别按高位１００元、中位６０元、低位３０元的标准划分。同时取消各等级 ...
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中央驻湘有关单位：现对按中共中央办公厅和国务院办公厅中办发〔2000〕11号文件规定作一次性安置，解除劳动关系，但不将安置费一次性支付给本人，待其达到 生前供养直系亲属的人数，一次性付给供养直系亲属救济费，标准为死者安置待退前本人标准工资14-22个月的金额。其中：供养直系亲属一人者，为本人安置待退前 ...
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。 为了调动冶金矿山职工积极性，挖掘矿山生产潜力，根据《国务院关于国营企业工资改革问题的通知》(国发(1985)2号文件)和中央领导同志指示精神，参照煤炭企业实行吨煤 完好率、全员劳动生产率七项技术经济指标，完不成者要扣减一定的工资含量额度。其中质量和上缴税利要作为主要指标，必须严格进行考核。全年计算 ...
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部门的协调配合，采取积极措施，精心组织，各负其责，确保本行政区域内行政事业单位职工工资按月足额发放。二、精简机构和人员编制，坚决压缩人员经费开支要结合农村税费 发放的设区市本级，当年将不能享受赣府发[2003]16号文件规定的奖励政策。当年发生欠发工资的县市，也不能享受该项奖励政策，并且不得盖办公楼， ...
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《中共中央、国务院关于进行农村税费改革试点工作的通知》（中发［２０００］７号文件）、《湖北省农村税费改革试点方案》（鄂发［２００２］１０号）和《 公共财政的要求，合理确定乡镇财政支出基数。乡镇财政支出基数应当足额保证乡镇干部工资发放、乡镇政权运转基本支出需要和乡镇各项事业正常发展支出需要。严禁在乡镇 ...
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