职工合法权益是工会的基本职责。本省各级工会组织代表职工利益，依法维护职工的合法权益。第四条工会通过平等协商和集体合同制度，协调劳动关系，维护职工的劳动 劳动争议处理制度，监督企业执行劳动法律、法规，为职工提供法律服务，保障职工的合法权益不受侵害。第二章工会组织第五条工会各级组织按照民主集中制原则建立。 ...
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并告知纳税人到相应的联合登记机构办理登记。2、审核纳税人附报资料是否齐全、合法、有效，原件与复印件是否相符，复印件是否注明“与原件相符”字样并由经办人签署本人 3、联合登记机构国、地税首席代表（负责人）对《税务登记设立（变更）调查审核表》审核确认后，实地调查岗将纳税人的信息通过联合登记机构内勤岗传递到 ...
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和经济成分交错在一起划分，使人难以处理。新规定将“股份制企业”分为有限责任公司和股份有限公司，原规定综合在一起。3．反映企业组织形式种类不同。虽然新 备案手续。第六章监督与处罚第二十七条政府综合统计机构为了保护合法的部门统计调查项目顺利实施，采取以下监督措施：(一)定期通过公共媒体向社会公布“部门统计 ...
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告知申请人，仍由负有举证责任的当事人承担举证不能的后果。16．申请法院调查收集证据应当具备以下条件：(1)确因客观原因，当事人或者诉讼代理人、辩护人无法 、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议，用人单位对其作出上述行为的合法依据负举证责任。83．道路交通事故赔偿纠纷案件，如果当事人有相反证据能够 ...
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按时足额缴纳基本养老、失业、基本医疗、工伤等社会保险费，切实保障出租汽车驾驶员合法权益。市劳动、监察部门要依法查处侵犯驾驶员劳动保障权益的行为。(五)加强行业 依法采取措施平息事件，追究组织者或挑拨者责任。七、督查和责任追究(一)调查评估市应急领导小组办公室要组织信访、公安、物价、监察等部门对事发原因 ...
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职工工资照发。第二十七条工会对企业、事业单位侵犯职工合法权益的问题进行调查时，有权向有关单位或者知情人调查取证，查阅、复制与侵权事实有关的资料和其他证明 代表的身份分别进入董事会、监事会。第四十条本条例第三十九条以外的其他公司在监事会中应当有职工代表，在董事会中可以有职工代表。董事会、监事会中的职工 ...
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依法行使民主权利的；(三)妨碍工会参加职工因工伤亡事故以及其他侵犯职工合法权益问题的调查处理的；(四)无正当理由拒绝进行平等协商、签订集体合同，阻挠工会帮助 建设、推行政务公开、改善职工生活，反映职工的意见和要求，维护职工的合法权益。?第二十六条国有独资公司、两个以上国有投资主体投资设立的有限责任公司 ...
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资本中的高新技术作价出资部分，经全体股东确认，可不进行资产评估。科技型有限责任公司，其注册资本最低可为3万元。13、支持申报民营科技企业、高新技术企业 作用。依法管理，规范私营个体经济市场行为，维护合法经营者的权益。40、加强统计调查工作。统一对私营个体经济进行统计调查的制度、指标、口径和方法，加强和 ...
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，要杜绝对民营企业、个体工商户的歧视性行为，依法保护民营企业、个体工商户的合法权益。 七、统筹安排，合理布局，降低民营经济发展用地成本33、统筹安排 42、推进民营企业制度创新。鼓励具备条件的民营企业增资扩股，组建有限责任公司和股份有限公司，健全法人治理结构，建立现代企业制度。民营企业要努力创新内部 ...
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费用 23三.销售成本合计 24=4+17四.期间费用 25=26+28+311.销售费用 26其中：销售人员工资及附加 272.管理费用 2829+301)公司管理人员工资及附加 292)固定资产折旧 303.财务费用 31其中：利息支出 32(不扣除利息收入)汇兑净损益 33五.销售税金及附加 ...
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