，研究控制管理措施。总会计师的管理职责是：协助行长审查财务收支计划，审核重要项目的开支，并对执行情况负责。会计部门的管理职责是：具体负责计划的编制、汇总和 ）职工工资核算按国家工资制度规定发放给职工的工资（含责任目标津贴、奖金、特殊岗位津贴及其他补贴等）。（八）工会经费核算按职工工资总额２％计提拨交工 ...
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加强劳动保护，实现安全生产。 公司应当采用多种形式，加强公司职工的职业教育和岗位培训，提高职工素质。 第十八条 公司职工依照《中华人民共和国工会法》组织 股东名册、公司债券存根、股东大会会议记录、董事会会议决议、监事会会议决议、财务会计报告，对公司的经营提出建议或者质询。 第二节 股东大会 第九十九条 ...
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提出整改意见。第七条 部属单位的主要职责：（一）负责设置部属单位核算系统管理员和操作员。核算系统管理员由财务处长或会计主管兼任。操作员由熟悉业务、具备一定 管理本单位基础信息和账套参数的设置，设定本单位操作员岗位权限。（二）按照核算系统的设置组织会计核算，监督本单位操作员规范操作。 （三）负责在统一 ...
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，服务项目满足临床诊疗需要，提供24小时急诊影像服务。（二）建立规章制度，落实岗位职责，执行技术操作规范，提供规范服务，保护患者隐私，实行质量控制，定期进行图像 价格管理（一）执行《会计法》、《预算法》、《审计法》、《医院会计制度》和《医院财务制度》等相关法律法规，财务机构设置合理、人员配置到位，财务 ...
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总结评价。8月中旬之后，省局将组织试点工作评价调研，召集试点的合作社负责人及关键岗位成员，了解《指南》落实的意见及建议，并听取各级农机主管部门落实《指南》 建立相应的资金结算、盈余分配、审批报账、审计监督等财务管理制度。（二）岗位职责明确。应配备必要的会计人员（可兼职或委托代理），根据《农民专业合作社 ...
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工资和奖励性绩效工资两部分。基础性绩效工资主要体现地区经济发展水平、物价水平、岗位职责和社会公益目标任务完成情况等因素，占绩效工资总量的50%―70%，一般按月 上不得发放现金。单位工会经费、集体福利费和其他专项经费要严格按照现行财务和会计制度规定的开支范围使用和核算。八、纪律要求（一）实施绩效工资和 ...
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工资和奖励性绩效工资两部分。基础性绩效工资主要体现地区经济发展水平、物价水平、岗位职责和社会公益目标任务完成情况等因素，占绩效工资总量的50%―70%，一般按月 上不得发放现金。单位工会经费、集体福利费和其他专项经费要严格按照现行财务和会计制度规定的开支范围使用和核算。八、纪律要求（一）实施绩效工资和 ...
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。第十条监事会主席应当具有较高的政策水平,坚持原则,廉洁自持,熟悉经济工作,具有本职岗位所必备的业务知识。第十一条监事应当具备下列条件:(一)熟悉并能够贯彻执行 的事宜。第七章企业的职责第三十三条企业应为监事会提供必要的办公场所和设施。第三十四条企业应当如实向监事会报送财务会计报告,并及时报告重大经营 ...
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会计控制制度：（一）支票、财务印鉴分开管理；（二）收据、发票领取与使用分开管理；（三）会计电算化不相容的会计岗位分离；（四）已办理出纳手续 应当依照职权及时调查处理，并依法保护举报人不受打击报复。有关部门不履行调查处理职责，或者不依法保护举报人的，追究直接责任人的责任。有关监督检查部门对打击报复检举人 ...
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会计工作岗位的职责；???（三）会计人员必须持会计证上岗；???（四）会计工作交接程序必须符合《会计法》的有关规定。???第十五条泰山索道运营中心财务帐证 时，使用的软件必须经过市财政部门评审通过，并核发财政部统一印制的《商品化会计核算软件评审合格证》；???（二）采用计算机代替手工记帐时，必须经过市 ...
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