，掌握变动情况，按规定收取暂住管理费。第三章 管 理第十条 企业、事业单位招聘外来劳动力应遵守查验居民身份证、办理暂住户口登记、领取暂住证的制度，与 、工商管理、税务管理、计划生育管理和法律、法规的其他规定。(三)遵守用工单位和地区的各项规章制度，严格履行劳动合同。(四)发现违法犯罪或者违法犯罪可疑的 ...
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单位现有并符合任职资格条件的财会人员；(二)从社会上公开招聘符合任职资格条件的财会人员。第三章委派会计人员的职责第七条委派的会计机构负责人和会计 由市财政部门委派；(二)财务总监由市国有资产管理部门委派；(三)市直部门下属事业单位会计机构负责人或会计主管，由主管部门委派。具体管理办法由委派机关会同有关 ...
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，采取聘用、兼职、调入等形式进行；也可在市人才市场通过面试实行公开招聘。事业单位主管部门另有规定者也可按其主管部门规定办理。 第四条 凡引进到 手续。 第五条 大学本科毕业生(包括计划内本科自费生)，通过双向选择，经本市调入单位考察、专业对口、同意接收的，可由市人事部门审核办理接收手续。 第六条 鼓励 ...
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的保险费可自愿补齐。 第十一条 保费缴纳办法：乡镇企业职工及乡镇机关和事业单位招聘人员按月统一投保；农民和其他人员可根据情况实行月交、季交、 违反农村社会保险基金管理和使用规定，造成严重影响或者资金损失的，视情节轻重追究单位负责人和直接责任人的行政或经济责任；构成犯罪的，报经司法部门依法追究刑事责任。 ...
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每次60元，经济专业考试每人每科60元。（十二）全国计算机应用能力考试60元/模块。（十三）事业单位招聘考试（笔试）：专业岗位和工勤岗位均为每人150元。以上考试收费标准为全省最终统一收费标准，均包含按照有关规定上缴国家的相应费用。二、各级人事考试机构在实施收费前， ...
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监管中心的人员和经费管理。区市政设施监管中心为区建设局直属的财政补助事业单位,其开办费、日常经费由各区财政解决。机构编制由各区机构编制部门本着精干 人员除部分通过竞争上岗由区市政设施监管中心录用外,符合杭州市人民政府《关于市属事业单位改制若干政策的意见》(杭政〔2001〕14号)规定的有关提前退休条件 ...
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退役士兵，当地政府和有关部门应按规定给予政策优惠。机关、团体、企业、事业单位招聘人员时，应优先在具备条件的自谋职业退役士兵中录用，录用后的待遇 工作的严肃性，维护政府的权威，确保政令畅通。各地要根据社会主义市场经济条件下用人单位的用工需求，结合退役士兵的特点，安排一定经费用于退役士兵政治思想、文化知识 ...
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副校长；5.其他相当于上列各项职务的人员。(八)按照有关规定选举产生和招聘的企事业单位的负责人员，不办任命手续，但要报请主管部门备案。 第二条 任免 依照法律规定报请上一级人民政府批准设立该机构后，再办理任命手续。(七)国家机关和事业单位撤销或合并，其工作人员的职务应报请原任命机关注销，不办理免职手续 ...
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政府及各有关部门应按有关规定给予政策上的优惠。机关、团体、企业、事业单位招聘人员时，应优先在具备条件的自谋职业退役士兵中录用，录用后的待遇按 》(鄂政发(1996ぉ75号ぉ办理。属农业户口的，对其中荣立三等功以上或受师以上单位嘉奖表彰者，凭《奖励登记表》、立功奖章、立功受奖证书、立功受奖通知书和立功 ...
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单位专业技术业务无关的照顾性的岗位和职务。 五、新建各种类型的事业单位按照新人职字(1993)151号文件规定的程序，在报批、核准岗位设置方案时，应同时 单位可以根据国家、自治区的规定和工作需要，面向社会、面向区内外招聘人员，专业技术人员也可根据有关政策规定和个人特点、意愿，通过公平竞争，选择最能发挥 ...
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